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Waleska Farias

Waleska Farias

Waleska Farias é coach e consultora de gestão de carreira e imagem. Seus artigos abordam aspectos comportamentais das relações humanas, como habilidades sociais e emocionais, de maneira que contribuam para um diferencial competitivo no processo de construção de carreira e formação de imagem.

03/12/2014 - O que esperar das lideranças em 2015?

Um novo ano, velhas demandas e a esperança de um novo perfil de líderes como solução. As últimas eleições e relatos da mídia evidenciaram que a falta de preparo e decoro de um líder, independente do segmento onde atue, pode resultar em desmotivação e indignação. No mercado corporativo a dinâmica não é muito diferente. Nas… Veja mais

16/10/2014 - “O Líder Integral”

Quer tornar-se um bom líder? Torne-se uma pessoa melhor. Sobram vagas, faltam líderes e perdem-se pessoas. Lamentavelmente essa é a realidade de muitas organizações. Vivemos, hoje, tempos de demandas e mudanças exponenciais as quais impactam diretamente as configurações profissionais, comprometendo a sustentabilidade dos negócios e das… Veja mais

25/08/2014 - Líderes, Mestres e Eternos Aprendizes.

Recentemente em uma entrevista me questionaram sobre qual meu maior erro e acerto. Curiosamente, refletir sobre qual havia sido o meu maior erro não foi fácil. Primeiro porque foram tantos que listá-los e avaliá-los por ordem de grandeza me levou a reconsiderar minha percepção sobre qual eu acreditava ser o maior deles. Segundo porque ao… Veja mais

16/07/2014 - Liderança: como pretender ser íntegro sem ser integral?

O termo integral significa inteiro, completo e considera a condição humana na sua excelência: a integridade. O sentido de ser integral abrange também o significado de ser íntegro e sugere trabalhar o indivíduo na sua totalidade. Mas, a velocidade e a sofisticação das demandas aliadas ao apelo de sobrevivência, a passos largos, impõem a… Veja mais

29/05/2014 - Realização Profissional: Lenda Pessoal, Sonho ou Realidade?

A lenda pessoal fala de um desejo pulsante pelo tanto que cabe na medida do que nos faz bem. E nos faz sonhar como somos, até então, capazes de ousar e realizar.  Desde pequenos nos perguntam sobre o que queremos ser quando crescer e na condição de pequenos em estatura, mas grandes no sonhar, não economizamos alegorias para ilustrar nossa… Veja mais

24/04/2014 - Lideranças: quanto do tempo é gasto com “coisas” e “pessoas”?

Um gestor pode ser considerado um bom líder quando é capaz de capaz de inspirar pessoas e envolver as organizações na construção da visão de futuro ideal. Deve assumir a posição de agente transformador e promover as mudanças - a partir de si próprio - como estimulo para criação das condições necessárias ao bom desempenho dos seus… Veja mais

18/03/2014 - O medo do novo ameaça as novas conquistas

O novo ano sempre sugere recomeços e é oportuno para quem, com boa dose de determinação, disciplina e coragem, quiser rever posicionamentos, quitar débitos pendentes e transformar suas condições de trabalho. Novos ciclos também oferecem a oportunidade de colheita. Mas, só colhe quem no tempo e do jeito certo semeou. Muitos… Veja mais

19/02/2014 - Como lidar com a depressão pós-férias?

Enfim, férias! O momento mais esperado do ano. Hora de desligar-se do trabalho, renovar as energias e recarregar as baterias. Viajar, ficar mais tempo com a família e os amigos, acordar sem despertador ou simplesmente não fazer nada. Atividades prazerosas que relaxam e ajudam a recobrar os ânimos. Mas, as férias acabam e é preciso retornar… Veja mais