Ir para o conteúdo
Logotipo da Catho

Vagas de emprego de Analista de Cargos e Salários em Goiás

43 resultados

  • SANFI

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Fechamento de Folha Salarial Processamento de Admissão/Rescisão de funcionários Envio de eventos do e-Social e DCTF Web Atendimento a solicitações dos clientes via portal de…
  • SANFI INTELIGÊNCIA EM GESTÃO

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    - Fechamento de Folha Salarial - Processamento de Admissão/Rescisão de funcionários - Envio de eventos do e-Social e DCTF Web - Atendimento a solicitações dos clientes via portal…
  • GRUPO CESAR

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Auxiliar nas atividades de admissão, controle de benificios, digitalização e arquivo, envio de documentos a clientes, prestar atendimentos aos colaboradores, auxiliar no controle…
  • Contal Contabilidade Ltda.Me

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Todas as atividades desenvolvidas na função, cálculo de folha de pagamento, encargos sociais, cálculo de férias, admissões e demissões, prepara documentos para homologação…
  • Renapsi

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Responsável pelas áreas de registro, férias, frequência, afastamento e rescisões. Operar e avaliar, bem como supervisionar e prestar todo o apoio as atividades do setor;…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Realizar o cálculo da folha de pagamento dos clientes, com os devidos recolhimentos, realizar o processo de admissão, lançamento no e-social, e demais demandas como cálculo de…
  • Selecta Consultoria

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Rotinas de admissão, rescisão, férias, folhas de pagamento, encargos sociais, relatórios gerenciais aos clientes, fazer orientações aos clientes. Experiência com Departamento…
  • ALCÂNTARA CONSULTORIA EM RH

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Fará gestão da folha de pagamento dos clientes. Deverá manter os registros de funcionários atualizados, incluindo informações pessoais, contratuais e de desligamento. Terá como…
  • META CONTABILIDADE

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Domínio das rotinas do E-social no que diz respeito a validação da empresa, as fases de obrigação do E-social, rubricas e suas alterações, admissão, rescisão, afastamentos…
  • EXCELENCIA CONTABIL

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Será responsável por toda a rotina do departamento pessoal, tais como: admissões, demissões, E-social, Fgts Digital, DctfWeb, acompanhamento de clientes, tratamento com empresas…
  • ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE E CONSULTORIA

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Fechamento de folhas; Envio de declarações; Admissões, rescisões; Outras rotinas relacionadas ao Departamento pessoal. Experiência, Formada ou cursando Ciências Contábeis ou áreas…
  • MARIANA NAUE

    A Combinar
    1 vaga:
    - Domínio das rotinas do E-Social, como validação da empresa, fases de obrigação, rubricas, admissão, rescisão, afastamento, entre outros; - Realizar a emissão e envio de guias do…
  • PLUS SERVICE

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Responsável pela gestão de ponto, beneficios, admissão, férias, rescisão e calculo de folha e desenvolver todas as rotinas pertinentes do DP. Superior completo ou cursando em RH…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Realizar atendimento aos colaboradores; realizar o processo de demissão; confeccionar pedido de benefício de alimentação de colaboradores desligados; separar documentação…
  • RH PROJETTAR CONSULTORIA E RECURSOS HUMANOS ESPECIALIZADOS LTDA.

    A Combinar
    1 vaga:
    Controle, processo de folha de pagamento, cálculo de férias, encargos sociais, admissões e demissões, preparar documentos para homologação. superior em contábil, RH ou…

O que o Analista de Cargos e Salários faz?

Atua com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e salários. Elabora descrição de cargos, realiza análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneração. Analisa as estatísticas de informações salariais, propõe políticas de cargos e remunerações e efetua a manutenção de tabelas salariais.