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Vagas de emprego de Coordenador de Desenvolvimento de Pessoas

11.800 resultados

  • Vaga patrocinada

    Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Principais atribuições do cargo: Prospecção de obras e análise de mercado. Gerenciamento de projetos, feiras literárias. Contato com agências literárias e editoras internacionais…
  • Construção Civil

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    2 vagas:
    Será responsável por supervisionar a equipe do SEMST dos empreendimentos de acordo com as normas. Participar das reuniões mensais de planejamento de obras para antecipar as ações…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • STAUTRH - CONSULTORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA

    A Combinar
    1 vaga:
    A Selectors - Seleção de Especialistas da Divisão StautRH em parceria com R ede de Franquias , buscam por Supervisor de Crédito e Cobrança para atuar de forma híbrida em São José…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    • Desenvolvimento de calendário editorias redes sociais; • Gestão de redes sociais com o apoio do time para a manutenção diária; • Desdobramento de briefing design; • Partnership…
  • Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • AZ INFORMÁTICA

    A Combinar
    2 vagas:
    Temos um time muito unido em nossa missão de facilitar a vida de empresas e pessoas. Nossos produtos possuem alcance nacional e com alto impacto social. Buscamos profissionais que…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • Verisure Brazil Monitoramento de Alarmes LTDA

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    FORMAÇÃO ACADÊMICA Ensino superior completo. POR QUE TRABALHAR NA VERISURE? A Verisure é referência na Europa e no Brasil no quesito proteção de pessoas, residências e negócios…
  • SUENNY BOOS CONSULTORIA

    A Combinar
    1 vaga:
    Bairro: Fidélis. Horário: segunda a sexta das 07h30 às 17h30 e sexta das 08h às 17h. Quais serão as suas responsabilidades: Gestão Contas a Pagar (fornecedores nacionais e…
  • GREEN RH

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    O Gerente de Vendas é o líder responsável por impulsionar o desempenho e o sucesso da loja, coordenando equipes, desenvolvendo estratégias de vendas e garantindo a satisfação do…
  • LOGSUP LOGÍSTICA SUSTENTÁVEL

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Gestão Estratégica: - Desenvolver e implementar estratégias de Recursos Humanos alinhadas aos objetivos organizacionais. - Definir políticas e procedimentos relacionados a…
  • GRUPO COMETA

    A Combinar
    1 vaga:
    Supervisionar equipes de vendas, visando o cumprimento dos processos e metas estabelecidas, assegurar participação de mercado nas áreas de atuação e outros objetivos estratégicos…
  • Estamos em busca de um Gerente de Agência para somar no nosso time! Buscamos profissionais com propósito, que sonham grande e que acreditam na força da Cooperação! Nossa cultura é…

O que o Coordenador de Desenvolvimento de Pessoas faz?

Coordena os programas de treinamento e aperfeiçoamento de pessoal para todas as áreas da empresa. Elabora orçamentos para treinamento externo e cronogramas de programação. Define objetivos, conteúdo programático, metodologias de ensino e recursos instrucionais no processo de treinamento. Analisa os programas oferecidos pela empresa para todos os níveis hierárquicos.