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Vagas de emprego de Gerente de Desenvolvimento de Pessoas em São Paulo, SP

5.564 resultados

  • Vaga patrocinada

    CAMISARIA FMW

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    • Irá realizar a gestão de uma unidade de negócios. Será responsável por gestão de equipe, vendas, caixa, estoque, visual merchandising e etc. Ter foco no resultado e no cuidado…
  • KUMON AMERICA DO SUL INSTITUTO DE EDUCACAO LTDA

    A Combinar
    1 vaga:
    O Kumon é uma multinacional japonesa e uma das maiores redes de educação do mundo; estamos presente em mais de 50 países, somando mais de 4 milhões de alunos. No Brasil, nossas…
  • CENTERPARTS

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    1. Planejamento Estratégico e Inteligência de Mercado: O departamento de marketing deve desenvolver estratégias alinhadas aos objetivos da empresa. Isso inclui definir metas de…
  • EMBRASERV

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    2 vagas: ,
    A ADILIS está em busca de um profissional altamente qualificado para ocupar o cargo de Gerente de Loja - para atuar no segmento de calçados e acessórios. Se você é um líder nato…
  • CENTRO EDUCACIONAL DOM BOSCO LTDA

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Coordena as atividades dos docentes da instituição e as disciplinas lecionadas, assegurando o cumprimento dos objetivos e conteúdos dos programas educacionais. Assessora a direção…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • Zebrands Comercial Ltda

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Abertura/fechamento da loja; Direcionar os vendedores; Cuidados com o patrimônio; Atendimento ao cliente; Controle de entradas e saídas; Liderar e motivar os vendedores; Ter…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Principais responsabilidades: - Gerenciar e supervisionar a equipe de vendas, orientando e motivando os colaboradores para alcançar os resultados esperados; - Definir metas e…
  • Grant Thornton Auditores Independentes

    A Combinar
    1 vaga:
    Seja um #NewPurple na Grant Thornton Brasil!O que esperar da Grant Thornton?Valorizamos nossas pessoas e direcionamos todos os nossos esforços para a constante construção de uma…
  • Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • CNA JARDIM ÂNGELA

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Visitas a empresas e escolas para firmar convênios e parcerias (fortalecer a marca); Planejar ações comerciais; Conduzir reuniões semanais e mensais com equipe; Estabelecer metas…
  • VP Negócios B2BDir Vendas Diretas CorporateLocal: São Paulo | SP Entender em profundidade as necessidades dos nossos Clientes e transformá-las em uma proposta de valor única que…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 8.001,00 a R$ 9.000,00
    1 vaga:
    Responsável por liderar equipes de WFM garantindo o desenvolvimento contínuo dos liderados, visando à entrega de SLAs e melhorias de produtividade de modo contínuo. Preencher…
  • Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • EmpregaSaúde

    A Combinar
    1 vaga:
    • Gerenciar pessoas, processos, projetos e serviços; • Promoção da marca para contribuição da visibilidade da empresa; • Entre outras atividades inerentes ao cargo e a critério do…

O que o Gerente de Desenvolvimento de Pessoas faz?

Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores. Apoia os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.
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