Vaga patrocinada
*Gerente Comercial Sênior Cidade Campinas SP (Vaga Presencial)*. *Missão do Cargo* O Gerente Comercial Sênior na área de contabilidade tem a missão de liderar estrategicamente a…
Vagas de emprego de Gerente de Desenvolvimento de Pessoas em São Paulo
6.421 resultados
- Liderar a estratégia da área de Pessoas e Cultura com os subsistemas de: Recrutamento e Seleção, Onboarding de novos colaboradores, Treinamento e Desenvolvimento, Comunicação…
Franquia Grupo Boticário
Vaga com recrutador muito ativoA Combinar1 vaga:EMPRESA LÍDER NO SEGUIMENTO DE VAREJO NO BRASIL FRANQUEADO DO GRUPO BOTICÁRIO Perfil Generalista PESSOAS: Gerir Recursos Humanos. Responsável pelo Recrutamento e Seleção…Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoA Combinar1 vaga:Responsável pela supervisão de todos os subsistemas de RH - Departamento Pessoal, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Comunicação Interna. Elaboração de plano…- Olá! Somos a Promotiva, gestora da maior rede de Correspondentes Bancários do Banco do Brasil, que atuam sob a marca Mais BB. A unidade atende rede de centenas de parceiros…
Financeira
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Realizar a supervisão de vendas da equipe; Auxiliar no desenvolvimento para atingimento de metas e resultados; Necessário domínio em gestão de pessoas e resultados – indicadores;…- Aqui na Automob, o que temos de mais valioso mesmo é a nossa gente! Gente que ama o que faz, que sonha grande e que quer sempre ir além. Buscamos pessoas que sejam altamente…
- ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS: " Supervisiona as atividades comerciais, orientando e controlando a execução das atividades, para assegurar a realização dessas atividades…
LUNARDI ASSESSORIA EM RECUSOS HUMANOS
Vaga com recrutador muito ativoA Combinar1 vaga:Responsabilidades incluem, mas não estão limitadas a: - Lidar com todas as atividades relacionadas ao Departamento Pessoal, incluindo admissões, demissões, controle de ponto…DISTRIBUIDORA SAFARI
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:• Responsável por liderar e coordenar a equipe de vendas internas, buscando atingir as metas e diretrizes traçadas pelo diretor comercial • Efetuar o controle sobre vendas diárias…CS CONSULTORIA E TREINAMENTOS
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Criar estratégia de conversão para geração de leads; Criação de fluxos automáticos de email marketing para captação e nutrição de leads Organização de tarefas a serem executadas…- Liderar e motivar equipes de produção, garantindo um ambiente de trabalho colaborativo e produtivo. Alocar recursos de forma eficiente e distribuir tarefas entre os membros da…
- O seu desafio será a evolução comercial e gestão de pessoas de nossos times, além de elevar o nível dos processos realizados nas clínicas sob sua responsabilidade. Direcionar a…
- O QUE VOCÊ IRÁ FAZER: • Auxiliar o gerente de loja e gerenciar diretamente o serviço ao cliente, processos, pessoas e resultados, operações e funções de recursos humanos do seu…
- Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
- Buscamos um Coordenador Pedagógico para nos ajudar a transformar a educação do Brasil. Local de trabalho: Presencial.Modelo de contratação: Efetivo. Conheça mais sobre a gente: A…
Principais cidades em São Paulo
Cargos relacionados a Gerente de Desenvolvimento de Pessoas
- Consultor de Recursos Humanos
- Coordenador de Benefícios
- Coordenador de Cargos e Salários
- Coordenador de Departamento Pessoal
- Coordenador de Folha de Pagamento
- Coordenador de Projeto Social
- Coordenador de Recrutamento e Seleção
- Coordenador de Recursos Humanos
- Coordenador de SRE
- Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento
O que o Gerente de Desenvolvimento de Pessoas faz?
Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores. Apoia os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.
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Confira tudo sobre o cargo de Gerente de Desenvolvimento de Pessoas - O que faz, salário e carreira.