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Vagas de emprego de Gerente de Gestão de Pessoas em São Paulo, SP

2.298 resultados

  • Vaga patrocinada

    PROSCALE CONTINGÊNCIA PROFISSIONAL

    De R$ 8.001,00 a R$ 9.000,00
    1 vaga:
    - Sólida experiência em gerenciamento, liderança, gestão de pessoas, análise de desempenho e treinamento de equipes; - Capacidade de análise de desempenho individual e de equipe;…
  • SERASA EXPERIAN

    A Combinar
    1 vaga:
    MAIS DO QUE UMA MAQUININHA, MAIS DO QUE UMA CONTA DIGITAL: uma solução completa para nossos clientes, um negócio feito de pessoas, para pessoas. Nascemos com o propósito de…
  • FOURSYS

    A Combinar
    1 vaga:
    Conhecimento Técnico Gestão de projetos Monitoramento de projetos e portfólios, acompanhando e repassando o progresso para decisões estratégicas e correção do curso dos projeto;…
  • Natura faz parte do grupo Natura &Co, formado por quatro marcas de beleza icônicas: Avon, Natura, The Body Shop e Aesop, cada uma com missão e espírito únicos, mas conectadas pelo…
  • Natura faz parte do grupo Natura &Co, formado por quatro marcas de beleza icônicas: Avon, Natura, The Body Shop e Aesop, cada uma com missão e espírito únicos, mas conectadas pelo…
  • AUTOZONE

    A Combinar
    1 vaga:
    COMO SERÁ O SEU DIA A DIA? • Coordenar as lojas sob sua responsabilidade, no tocante ao desenvolvimento, implantação, execução e revisão do plano de manutenção anual preventiva e…
  • Criamos a Môre porque, acima de tudo, a gente gosta de gente. Nossa obsessão é ser uma fábrica de talentos capazes de construírem soluções e experiências digitais encantadoras…
  • MORE DESIGN

    A Combinar
    1 vaga:
    Criamos a Môre UX porque, acima de tudo, a gente gosta de gente. Nossa obsessão é ser uma fábrica de talentos capazes de construírem soluções e experiências digitais encantadoras…
  • Criamos a Môre porque, acima de tudo, a gente gosta de gente. Nossa obsessão é ser uma fábrica de talentos capazes de construírem soluções e experiências digitais encantadoras…
  • Criamos a Môre Talent Tech porque, acima de tudo, a gente gosta de gente. Nossa obsessão é ser uma fábrica de talentos capazes de construírem soluções e experiências digitais…
  • BANCO SANTANDER

    A Combinar
    1 vaga:
    Líder de Ofícios e Subsídios Country: Brazil Somos uma empresa inovadora e focada na excelência em soluções e serviços que conta com toda a solidez e credibilidade do Grupo…
  • CAIXA VIDA E PREVIDÊNCIA

    A Combinar
    1 vaga:
    A Caixa Vida e Previdência tem uma grande variedade de seguros de vida, planos de previdência e prestamista. Por aqui, trabalhamos com soluções de todos os tipos e custos para…
  • O EMPREGO

    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Atividades a serem desenvolvidas: gestão ampla de equipe de vendedores ; propor , observar e acompanhar o atingimento de metas estabelecidas ; motivação e formação de pessoas ;…
  • NOC METAIS

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    " Com Experiência e registro em carteira de no mínimo 1 ano " Experiência com usinagem de conexões de latão e metais sanitários " Experiência e registro em carteira de no mínimo 1…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Realizar triagem de currículos e entrevistas de candidatos Auxiliar na integração de novos colaboradores Gerenciar processos de admissão e demissão Manter atualizado o sistema de…
  • TROCAFONE S.A.

    A Combinar
    1 vaga:
    Como Gerente de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), você será responsável por desenvolver estratégias para atrair, desenvolver, reconhecer e reter talentos. Participar…

O que o Gerente de Gestão de Pessoas faz?

Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores. Apoia os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.
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figura de um celular