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VAGAS ABERTAS EM ATLANTICA HOTELS 



Agente de Serviços - Júnior (1)

  • Atender o cliente de acordo com os padrões e buscar o melhor resultado em termos de diária média através do gerenciamento de receitas, bem como garantir que o departamento administrativo possa efetuar as cobranças.

  • Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00 - São Paulo/SP
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    Agente de Serviços - Recepção Júnior (1)

  • Fazer check in e check out de hóspedes, mudança de apartamento. Fazer bloqueio de apartamentos. Prestar atendimento telefônico interno e externo. Apoiar o hóspede com bagagem quando necessário. Fazer reservas. Controlar acesso de visitantes ao hotel. Organizar salas de eventos. Verificar montagem do café da manhã. Fazer auditoria noturna. Iniciar processo de lavagem de enxoval. Apoiar dobra e estocagem de enxoval. Verificar Coffee Breaks. Apoiar arrumação de apartamentos. Verificar possíveis defeitos nos apartamentos. Checar limpeza de áreas públicas, externas, business center, e salões de eventos. Entregar itens nos apartamentos.

  • Salário: R$ 1.268,00 - São Paulo/SP
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    Agente de Serviços Júnior / Camareiro (2)

  • Arrumar apartamentos vagos e saídas. Verificar prováveis defeitos nos apartamentos. Limpar as áreas sociais. Limpar áreas de serviço / trabalho. Limpar salas de reunião / salões de eventos. Limpar as áreas externas. Efetuar lavagem de enxoval, dobra de roupas, armazenagem de roupas, passa roupa eventualmente. Ajudar hóspedes com a bagagem. Entrega de itens nos apartamentos. Retira e distribui roupas de hóspedes para / de lavanderia. Abastece rouparia dos andares. Faz montagem de salas de eventos.
  • Facilidade de compreender instruções. Atenção a detalhes. Bom ritmo na execução de tarefas. Facilidade de relacionar-se tanto com colegas como com clientes. Trabalho em equipe. Requer-se andar e ficar em pé significativamente. Trabalho Interno a maior parte do tempo.

  • Salário: R$ 1.329,00 - São Paulo/SP
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    Agente de Serviços Pleno (1)

  • Atuar na recepção realizando o procedimento de check in e check out dos clientes do hotel, atender o hóspede em solicitações voltadas a área de hospedagem, atender e filtrar ligações, anotar recados e receber visitas, preencher relatórios e manuseio do sistema CM.
  • Necessário experiência na área da hotelaria.

  • Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00 - São Paulo/SP
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    Analista de Canais de Vendas e Distribuição (1)

  • Administração dos canais de distribuição. Suporte aos processos de reservas dos hotéis e gerenciamento de cadastro. Suporte a equipe comercial. Interface com parceiros.
  • Conhecimento em gestão de canais de vendas e distribuição. Conhecimento em Excel e inglês intermediário. Conhecimento setor hoteleiro.

  • Salário: De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00 - Barueri/SP
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    Analista de Recursos Humanos (1)

  • Responsável pelos padrões, rotinas e procedimentos do Departamento de Recursos Humanos do empreendimento. Fornecer ao Corporativo os insumos para Folha de Pagamento mensalmente; Interagir com o Departamento de Recursos Humanos Corporativo no que se refere as rotinas departamentais; Assistir aos colaboradores no que se refere a necessidades do cargo; Articula-se com todos os departamentos para se certificar do clima do empreendimento; Recrutar candidatos para seleção aos departamentos; Controlar e solicitar programas de treinamentos corporativos; Controle de dissídio e convenção coletiva do empreendimento; Conferir relatórios de Folha de Pagamento quando recebe do corporativo; Controle da Assistência Medica e Odontológica e Vida, bem como controlar as faturas;
  • Superior completo Vivência na área de RH - DP e estratégico

  • Salário: De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00 - Belo Horizonte/MG
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    Analista de Vendas - RFP (1)

  • Gestão de todo processo de RFP: - Administração desde a primeira etapa, acionamento até a finalização do mesmo. - Suporte no preenchimento, analise e acompanhamento, controle de envio, recebimento, aprovação e negativa.
  • Domínio processo de RFP; Vivência segmento hoteleiro; Excel intermediário; Inglês avançado;

  • Salário: De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00 - Barueri/SP
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    Aprendiz (1)

  • Atuar no departamento de recepção do hotel. Auxiliar nos procedimentos de recepção, atendimento telefônico e aos hospedes. Auxiliar nos procedimentos administrativos da recepção.

  • Salário: Até R$ 1.000,00 - São Paulo/SP
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    Assistente de Recursos Humanos (1)

  • Gestão do departamento de RH; Foco em gestão de cartão de ponto; Escala de folgas; Horas extras; Fechamento de folha; Seguir orientações do RH Corporativo; Treinamentos dos colaboradores; Recrutamento e Seleção.
  • Superior em andamento na área de Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou Administração.

  • Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00 - Porto Alegre/RS
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    Auxiliar de Manutenção (1)

  • Auxiliar e apoiar as ações de manutenção corretiva quando necessário e preventiva conforme cronograma. Realizar atendimentos a aptos e setores quando solicitado. Ter conhecimento básico de eletricidade. Zelar pela conservação e manutenção dos equipamentos e materiais utilizados. Zelar pela guarda e cuidados com equipamentos e ferramentas.
  • Experiência no ramo de Hotelaria.

  • Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00 - São Paulo/SP
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    Auxiliar de Manutenção Predial (1)

  • Atuar com a rotina de manutenção predial e hoteleira, manutenção preventiva e corretiva, serviços de alvenaria, hidráulica, elétrica, pintura entre outros.
  • Desejável experiência como Auxiliar de Manutenção predial.
  • Necessário Ensino Médio completo.

  • Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00 - Barueri/SP
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    Auxiliar de Manutenção Predial (2)

  • Auxiliar e apoiar as ações de manutenção corretiva quando necessário e preventiva conforme cronograma. Realizar atendimentos a aptos e setores quando solicitado. Ter conhecimento básico de eletricidade. Zelar pela conservação e manutenção dos equipamentos e materiais utilizados. Zelar pela guarda e cuidados com equipamentos e ferramentas.
  • Ter boa comunicação, bom relacionamento social, ser detalhista e ter iniciativa.

  • Salário: R$ 1.615,00 - São Paulo/SP
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    Auxiliar de Vendas (1)

  • Suporte aos hotéis no cadastramento de dados no sistema e acompanhamento de liberação de tarifa. Cadastramento de contratos e tarifas no sistema VHF; Acompanhamento da liberação das tarifas nos canais integrados a CMNet; Cadastro de clientes; Interface no cadastro de novos empreendimentos com a CMNet; Apoio na rotina do departamento.
  • Ensino Superior cursando ou completo: Administração, Turismo ou Hotelaria. Conhecimento sistema CMNet (VHF e HOTVWEB). Conhecimento da distribuição nos canais de vendas. Desejável inglês leitura e escrita

  • Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00 - Barueri/SP
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    Auxiliar Planejamento Comercial (1)

  • Dar suporte a equipe comercial. Auxiliar no processo de carteiras de clientes; Emitir relatórios da área.
  • Excel intermediário. Vivência área comercial.

  • Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00 - Barueri/SP
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    Camareiro (1)

  • Atuar com limpeza e organização dos quartos, checagem de saídas dos apartamentos, e arrumação em geral.
  • Ensino Médio. Com experiência na função.

  • Salário: R$ 1.268,00 - São Paulo/SP
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    Camareiro / Agente de Serviços Júnior (1)

  • Arrumar apartamentos vagos e saídas. Verificar prováveis defeitos nos apartamentos. Limpar as áreas sociais. Limpar áreas de serviço / trabalho. Limpar salas de reunião / salões de eventos. Limpar as áreas externas. Efetuar lavagem de enxoval, dobra de roupas, armazenagem de roupas, passa roupa eventualmente. Ajudar hóspedes com a bagagem. Entrega de itens nos apartamentos. Retira e distribui roupas de hóspedes para / de lavanderia. Abastece rouparia dos andares. Fazer montagem de salas de eventos.
  • Ensino Médio completo. Ler e escrever.

  • Salário: R$ 1.329,00 - São Paulo/SP
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    Estágio na área de Recepção (1)

  • Deverá estar cursando: Ensino Superior em Hotelaria ou Turismo.
  • Fazer check-in e check-out de hóspedes. Prestar atendimento telefônico interno e externo. Apoiar o hóspede com bagagem quando necessário. Entregar itens nos apartamentos.
  • Habilidades em ler e compreender instruções regras, escrita: reportar-se no formato adequado e discurso: falar com controle da voz, segurança, utilizando o idioma corretamente e modulando a voz. Para esta função é necessário inglês intermediário para conversação.

  • Salário: Até R$ 1.000,00 - São Paulo/SP
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    Estágio na área de Recepção (1)

  • Atuar com atuar com atendimento telefônico, presencial, chik check out.
  • Ensino Superior em Hotelaria.

  • Salário: Até R$ 1.000,00 - São Paulo/SP
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    Executivo de Contas (1)

  • Administrar processos, follow up e pós vendas. Experiência com as agências será um diferencial. Conhecimento comercial em hotelaria. Excelente capacidade analítica e planejamento numérico. Conhecimento de distribuição e canais. Agressividade comercial. Habilidade com grandes negociações. Postura e credibilidade. Habilidade no contato e relacionamento com gerentes de relacionamento com fornecedores (agências de viagens corporativas). Conhecimentos em Excel intermediário.

  • Salário: R$ 3.780,00 - Barueri/SP
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    Gerente de Manutenção Predial (1)

  • Responsável por coordenar demais funcionários na manutenção e apoiar a gerência na programação de projetos e processos internos se relaciona com a área operacional e gerencial de manutenção dentro da empresa Demais atividades a serem desenvolvidas pelo profissional: Realizar produção e aperfeiçoamento de instalações, máquinas, motores e demais equipamentos. Coordenar a área de engenharia e manutenção. Analisar e responder pelos indicadores de manutenção. Coordenar as rotinas e atividades de manutenção, assessorar em atividades como planejamento, contratações e negociações da área. Atuar como facilitador junto aos fornecedores de engenharia e manutenção, prestadores de serviços ou fornecedores de matéria prima, produtos e equipamentos entre outros. Acompanhar atividade da equipe e do setor quanto ao atendimento das demandas de serviços. Coordenar a equipe técnica. Realizar a organização do sistema de manutenção de máquinas, realizar o planejamento das manutenções preventivas das máquinas, equipamentos hidráulicos e elétricos. Ministrar e acompanhar os serviços de manutenção. Organizar e providenciar as manutenções externas. Acompanhar os serviços de terceiros. Acompanhar entregas técnicas. Providenciar orçamentos de consertos. Analisar os custos das manutenções. Buscar soluções de redução de despesas, principalmente, água, energia e gás. Auditar os documentos internos e externos e apoiar a gerência na programação de projetos e processos internos. Manter o Condomínio / Hotel em boas condições de uso
  • Ensino Superior em Engenharia Civil. Experiência em manutenção predial. Além da graduação é essencial que possua conhecimentos práticos e teóricos de serviços de subestações, serviço de hidráulica, conservação predial e equipamentos, ar-condicionado, construção civil, elétrica, sistemas de segurança de incêndio, sistema de aquecimento, manutenção corretiva, preditiva e preventiva, laudos / ARTs, AVCB. Experiência em elaboração e controle de orçamentos, contratações de serviços técnicos de manutenção predial, em geral, e gestão de equipe, contrato de prestação de serviço, estoque e custos.

  • Salário: De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00 - Barueri/SP
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    Gerente de Vendas (1)

  • Responsável pela estrategia de vendas e capitação de clientes de dois empreendimentos. Manutenção de carteira de clientes; Pesquisar e assimilar conhecimento do mercado para estruturar programas e planos de ação competitivos; Responsável por elaborar o plano de ação para cada uma das contas de sua responsabilidade, visando a fidelização das contas; Negociar programas para maximizar receitas e lucros; Follow up e pós-vendas;
  • Graduação: Marketing, Vendas, Administração, Turismo, Hotelaria; Disponibilidade de viagens e carro para visita a clientes; Experiencia em gestão de contas no mercado hoteleiro;

  • Salário: De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00 - Macae/RJ
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    Gerente de Vendas de Mercado (1)

  • Responsável pelas estrategias de vendas e capitação de receita de dois empreendimentos da rede. Prospecção e manutenção de carteira de clientes; Elaboração de plano de ação para fidelização das contas Criação de programas para maximizar receitas e lucros; Follow up e pós-vendas;
  • Graduação: Marketing, Vendas, Administração, Turismo, Hotelaria; Disponibilidade de viagens e carro para visita a clientes; Experiência em gestão de contas no mercado hoteleiro; Expertise mercado de Macaé e região. Excel intermediário

  • Salário: De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00 - Macae/RJ
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    Recepcionista de Hotel (2)

  • Será responsável pelo primeiro atendimento ao hóspede, certificar que as necessidades estão sendo atendidas, orientações, check in, check out e entre outras atividades exercidas pela equipe.
  • Conhecer sistema Cm Net

  • Salário: R$ 2.462,00 - São Paulo/SP
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    Recepcionista de Hotel / Auditor Noturno (1)

  • Faz check-in e check-out de hóspedes. Atendimento telefônico interno e externo. Libera acesso ao Business center. Apoio ao hóspede com bagagem quando necessário. Faz reservas. Controla acesso de visitantes ao hotel. Organiza salas de eventos. Verifica montagem do café da manhã. Faz auditoria noturna. Apoia arrumação de apartamentos. Verifica possíveis defeitos nos apartamentos. Checa limpeza de áreas públicas, externas, business center, e salões de eventos. Entrega itens nos apartamentos.
  • Necessário experiência como Auditor Noturno de Hotel.
  • Ensino Superior cursando.

  • Salário: De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00 - São Paulo/SP
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    Recepcionista Júnior (1)

  • Atuar com atendimento ao cliente, reserva de quartos, entre outras atividades pertinentes ao cargo.
  • Ensino Superior cursando ou completo em Turismo Hotelaria. Necessária experiência na função, Inglês intermediário.

  • Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00 - São Paulo/SP
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    Supervisor de Andares (1)

  • Atuar na vistoria e liberar apartamentos. Prestar apoio total a governança. Iniciar processo de lavagem de enxoval. Apoiar dobra e estocagem de enxoval. Verificar Coffee Breaks. Apoiar arrumação de apartamentos. Verificar possíveis defeitos nos apartamentos. Checar limpeza de áreas públicas, externas, business center, e salões de eventos. Entregar itens nos apartamentos.
  • Ensino Superior em Hotelaria ou Turismo completo ou cursando.

  • Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00 - São Paulo/SP
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    Supervisor de Recursos Humanos (1)

  • Responsável pelos padrões, rotinas e procedimentos do Departamento de Recursos Humanos do empreendimento. Fornecer ao Corporativo os insumos para Folha de Pagamento mensalmente; Interagir com o Departamento de Recursos Humanos Corporativo no que se refere as rotinas departamentais; Assistir aos colaboradores no que se refere a necessidades do cargo; Articula-se com todos os departamentos para se certificar do clima do empreendimento; Recrutar candidatos para seleção aos departamentos; Controlar e solicitar programas de treinamentos corporativos; Controle de dissídio e convenção coletiva do empreendimento; Conferir relatórios de Folha de Pagamento quando recebe do corporativo; Controle da Assistência Medica e Odontológica e Vida, bem como controlar as faturas;
  • Superior completo Vivência na área de RH - DP e estratégico

  • Salário: De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00 - Belo Horizonte/MG
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