28 vagas de emprego

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  • Atendente de Locação - Imobiliária
    A Combinar1 vaga: Ribeirão Preto-SP(1)

    Irá realizar atendimento ao cliente, esclarecer dúvidas sobre os imóveis, fechar contratos e negociar valores. Necessário ensino médio completo e experiência com atendimento ao cliente.
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  • Agente de Locação
    R$ 1.500,001 vaga: São Paulo-SP(1)

    Atendimento ao público, prospecção de clientes, abertura e fechamento de contrato e tráfego. Experiência com informática, pacote Office e atendimento ao público e área comercial.
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  • Agente de Locação
    R$ 1.239,871 vaga: São Paulo-SP(1)

    Atender clientes pessoalmente, com telefone e através de mídias sociais, de forma solicita sempre buscando superar suas expectativas. Acompanhamento e conferência de posição da frota, seja em locação, garagem e outros destinos. Lançamento de informações dos clientes nos sistema. Garantir a qualidade em do atendimento em todas as etapas da locação da entrega do veículo.
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  • Agente de Locação
    A Combinar5 vagas: São Paulo-SP(5)

    Recepcionar os clientes nas lojas, fornecimento de informações, sugestões e similares. Atender aos clientes, promovendo a satisfação de suas necessidades e expectativas, e preferencialmente, excedendo-as. Realizar as vendas de serviços adicionais oferecidos pela Movida, tais como, walk-in, proteções adicionais, up grades, acessórios. Conferir e acompanhar de reservas no sistema, de modo a organizar a disponibilidade de veículos com finalidade de reduzir a ociosidade da frota. Contatar e cobrar vouchers e cartas de autorização de agências, operadoras e empresas cadastradas. Identificar e cadastrar clientes, in loco e no sistema, com conferência e verificação de documentos. Abrir, alterar, substituir e fechar contratos no sistema e avulsos. Verificar os cadastros e banco de dados de proteção ao crédito e sistema de pontuação de CNH. Classificar, separar, organizar e encaminhar documentos relativos aos processos de locação ao setor administrativo da loja. Abrir ordens de serviços, necessárias à disponibilidade de veículos para atendimento e funcionamento da loja. Realizar eventualmente entrega e recepção de veículos locados, com execução de procedimentos de vistoria (check-list). Habilidades em cordialidade, relacionamento com o cliente. planejamento e organização. Boa comunicação, Interatividade com público. Habilidade na solução de problemas e negociação. Ensino Médio.
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  • Agente de Locação
    R$ 1.400,002 vagas: São Bernardo do Campo-SP(2)

    Rotinas Administrativas; Atendimento aos Clientes; Controle de Avarias e multas; Controle de Documentação Veicular;  Controle de Faturamento; Controle de Frotas; Acompanhamento e movimentação de veículos reservas. Ensino Médio Completo; Experiência na área administrativa; Conhecimentos Intermediários em Word e Excel; Desejável Conhecimentos em SAP;
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  • Agente de Locação
    R$ 1.400,001 vaga: São Bernardo do Campo-SP(1)

    Abertura de Chamados / agendamentos e realização de Check List de Atendimento aos Clientes; Controle de Avarias; Acompanhamento de veículos para Manutenção Preventiva e Corretiva em oficina; Atualização em sistema atualizado com movimentação de depósitos; Controle de Frotas; Acompanhamento e movimentação de veículos reservas. Ensino Médio Completo; Experiência na área administrativa; Conhecimentos em Word e Excel; Desejável Conhecimentos em Manutenção Preventiva / Corretiva Automotiva e Sinistros
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  • Agente De Locação
    A Combinar1 vaga: Guarulhos-SP(1)

    Recepcionar os clientes nas lojas, fornecimento de informações, sugestões e similares; Atender aos clientes, promovendo a satisfação de suas necessidades e expectativas, e preferencialmente, excedendo-as; Realizar as vendas de serviços adicionais oferecidos pela Movida, tais como, walk-in, proteções adicionais, up grades, acessórios; Conferir e acompanhar de reservas no sistema, de modo a organizar a disponibilidade de veículos com finalidade de reduzir a ociosidade da frota; Contatar e cobrar vouchers e cartas de autorização de agências, operadoras e empresas cadastradas; Identificar e cadastrar clientes, in loco e no sistema, com conferência e verificação de documentos; Abrir, alterar, substituir e fechar contratos no sistema e/ou avulsos; Verificar os cadastros e banco de dados de proteção ao crédito e sistema de pontuação de CNH e DETRAN; Classificar, separar, organizar e encaminhar documentos relativos aos processos de locação ao setor administrativo da loja; Abrir ordens de serviços, necessárias à disponibilidade de veículos para atendimento e funcionamento da loja; Realizar eventualmente entrega e recepção de veículos locados, com execução de procedimentos de vistoria (check-list). Habilidades: Cordialidade; Relacionamento com o Cliente; Planejamento e Organização Boa Comunicação; Interatividade com público; Habilidade na solução de problemas; Negociação. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau) Habilitação para dirigir (Categoria B, Categoria B) Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft Word
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  • Atendente / Corretor de Locação
    R$ 1.200,005 vagas: Santo Andre-SP(1) , São Bernardo do Campo-SP(3)+ cidades

    Atuar com atendimento ao cliente, atendimento telefônico, esclarecer dúvidas, entre demais atividades do cargo. Conhecimentos em informática. Com ou sem experiência para atuar no ramo imobiliário. Dinamismo e determinação.
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  • Agente de Locação
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,0010 vagas: Santos-SP(1) , Vitoria-ES(1)+ cidades

    Atuar com prospecção (externa) de clientes corporativos e individuais. Desenvolvimento de relacionamento com clientes. Informações adicionais: Prestando informações sobre serviços de locação oferecidos, preços, condições de pagamento, etc., negociando condições gerais, visando satisfazer o cliente e efetivar a venda dos serviços. Inserir em Sistema Informatizado, a abertura e o fechamento de contratos, esclarecimento sobre taxas, modalidades de fiança e documentação, realizando a negociação e conduzindo-o ao fechamento da locação, Empresa oferece bônus por resultado. Regime de contratação: Home Office. Ensino Médio completo ou Superior completo / cursando em Processos Gerenciais, Gestão Comercial ou áreas afins. Desejável experiência com atendimento aos clientes, vendas e fechamento de negócios.
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  • Agente de Locação e Frota
    R$ 2.000,001 vaga: São Paulo-SP(1)

    Atendimento ao cliente e rotina de abertura de contrato, controle de reservas de veículos no sistema, fechamento de contratos por ocasião de devolução veículos, substituições de contratos quando necessário, alimentação do Sistema ASAAS, cadastro do cliente no padrão determinado, incluir grupo pela cidade de atuação, incluir assinaturas, caução, cobrança de pro ratas, alterar valores pro rata na devolução dos veículos que não ocorrer nas segundas feiras até 12 horas. Colocar cliente inativo nas devoluções dos veículos e incluir despesas extras de combustível, km excedente e avaria. Controle financeiro de Slips (pagamentos efetuados pela maquineta da loja), controle boletos pagos na ativação (conferência código de barras, boleto e pagamento), manter informações sobre a frota atualizadas nos softwares de gestão, realizar check list de veículos na abertura, substituição ou encerramento de contrato e realizar movimentação de veículos conforme necessidade. Ensino Médio completo/ Ensino Superior em Humanas Experiência com atendimento ao clientes. Ótima capacidade de comunicação. Diferencial caso tenha lhe dado com clientes de Reclame Aqui. Conhecimentos básicos de informática. Ótima capacidade em gestão de conflitos.
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