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Mega Ip Connect
De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
2 vagas: Buscamos um (a) um ANALISTA DE RH E DP., com experiência comprovada na área, que saiba realizar as tarefas de recrutamento e seleção, gestão de benefícios, ações motivacionais…
Vagas de emprego de Analista de RH em São Paulo, SP
720 resultados
- Distribuir e conferir a organização e elaboração dos serviços de documentação, registros, folha de pagamento, encargos sociais, obrigações anuais, férias, rescisões contratuais…
- - Identificar e selecionar fontes de recrutamento. - Triagem e seleção de candidatos. - Realizar entrevista, aplicar teste e emitir laudos. - Acompanhar o processo de contratação…
- Acompanhar os processos seletivos com a consultoria Acompanhar os processos seletivos com os gestores das vagas Divulgação de vagas, quando necessário Realizar admissões no portal…
- Realizar recrutamento e seleção; Aplicar e corrigir testes psicológicos; Identificar, planejar e acompanhar as atividades relacionadas a Treinamento e Desenvolvimento dos…
- Recrutamento e Seleção Conhecimentos em Descrição de Cargos e Salários Controle de Exame Periódico Eventos e Comunicados Recursos Humanos Lançamentos e Conferencia da Folha de…
- Responsabilidades e Atribuições: Como parte do cargo, você irá realizar todas as etapas do processo: divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas, testes…
- Atender, enviar, receber e conferir documentação de admissão, demissão e aditivos de contratos; - Arquivar/conferir e providenciar Check List de prontuários (demitidos e ativos);…
- " Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento para atrair profissionais qualificados; " Colaborar com os gestores para identificar as demandas de contratação e…
- Ênfase nos processos de treinamento, desenvolvimento, avaliação de desempenho e integração dos colaboradores, realizando acompanhamento de todos os processos mensais e…
- O profissional será responsável por preparar, calcular e conferir folha de pagamento, rescisões férias, recolhimento de contribuições, pagamento de prestadores de serviços e…
- A partir das políticas e objetivos definidos em conjunto com seu superior, o ocupante é responsável por controlar benefícios dos colaboradores, assim como controle do ponto…
- O ocupante é responsável por atuar como elo entre o cliente (agência, operadora, empresa ou particular) e o hotel, realizando o trabalho de comercialização de hospedagem…
- Principais Atividades: Profissional generalista, Recrutamento e Seleção, Desenvolvimento, Benefício, Departamento Pessoal, Comunicação interna Responsável pelo recrutamento e…
- Apoio no processo de admissão (documentação admissional/integração sistema); Suporte no processo de demissão (processo de rescisão e homologação); Gestão de Férias (controle de…
- Atuar nas rotinas de D P (admissão, demissão, férias, folha de pagamento, controle de ponto, dentre outras); - Entrevistas e seleção; - Desenvolver campanhas motivacionais. Curso…
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O que o Analista de RH faz?
Realiza análise da área de Recursos Humanos, recruta e seleciona novos colaboradores, levanta necessidades de treinamento e avalia desempenho de pessoal. Desenvolve planos de carreiras e dissemina cultura organizacional.
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