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Vagas de emprego de Chefe de Departamento Pessoal

105 resultados

  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Profissional será responsável pelos processos admissionais, esclarecimento dos cálculos rescisórios aos funcionários, férias, controle exames periódico e relatórios admissionais…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Presta auxílio na administração de pessoas como admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios, desde controle, cálculos e apontamentos. Fecha folha de…
  • CONTABILIDADE BROOKLIN LTDA

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Presta auxílio na administração de pessoas como admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios, desde controle, cálculos e apontamentos. Fecha folha de…
  • Porto Alimentos

    Até R$ 1.000,00
    1 vaga:
    Descrição. • Coordenação e gerenciamento dos processos do Departamento Pessoal (Admissão, Demissão, Folha de Pagamento, Férias, entre outras). • Realizar a Gestão de Equipe…
  • Recrutta

    Vaga com recrutador muito ativo
    Até R$ 1.000,00
    1 vaga:
    Supervisionar o acompanhamento das convenções coletivas e conhecimento da legislação trabalhista, atendimento aos clientes, orientar e executar tarefas referentes a toda rotina de…
  • AGE TELECOM

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Estamos em busca de um profissional dedicado e experiente para assumir a posição de Coordenador de Departamento Pessoal em nossa empresa. O candidato deve possuir sólidos…
  • VR CONSULTORIA

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    O analista de folha de pagamento desempenha um papel fundamental no departamento de Recursos Humanos, sendo responsável por processar, analisar e garantir a precisão no pagamento…
  • Planning Auditores e Contadores SS Ltda.

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    -Realizar o processamento e fechamento da folha de pagamento dos colaboradores; -Calcular encargos trabalhistas, benefícios e férias; -Garantir o cumprimento das obrigações…
  • BUSCARVAGAS - EMPREGOS E CONSULTORIA BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Responsável rotina de processamento de folha, encargos, legislação e compensação tributária. Fechamento de folha de pagamento e e-social. Conferência de processos dos demais…
  • SC JOHNSON

    A Combinar
    1 vaga:
    SC Johnson (SCJ) é um dos principais fabricantes mundiais de marcas para utilidades do lar. A empresa tem operações em mais de 70 países e vende produtos em praticamente todos os…
  • MORAR

    A Combinar
    1 vaga:
    ANALISTA DE FOLHA DE PAGAMENTOFocada na satisfação e segurança, tanto do cliente quanto dos funcionários, a Morar Construtora está a mais de 40 anos atuando na construção civil…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Responsável por supervisionar e executar os serviços operacionais do departamento pessoal. Coordenar as operações do departamento pessoal, apurar folha de pagamento, eventos do E…
  • BUSCARVAGAS - EMPREGOS E CONSULTORIA BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Analisar e efetuar fechamento da folha de pagamento. Proceder os recolhimentos de impostos e demais obrigações, interface contábil e posterior conciliação contábil. Responder…
  • GRABS

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Descrição do Cargo / Responsabilidades: Controle, programação, cálculo, conferência e envio para pagamento de férias; Conferência de folha de pagamento; Conferência de líquidos…
  • NEOBPO

    A Combinar
    1 vaga:
    Atividades: Atendimento por telefone, chat e/ou e-mail para suporte a dúvidas relacionadas a compra e disponibilização de benefícios, códigos de benefícios, regras e prazos de…

O que o Chefe de Departamento Pessoal faz?

Presta auxílio na administração de pessoas como admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios, desde controle, cálculos e apontamentos. Fecha folha de pagamento, atua com imposto de renda, RAIS, GEFIF e atendimento aos funcionários. Faz o fechamento e imputa para a folha de pagamento e para o sistema de banco de horas. Realiza a apuração de banco de horas e informa o saldo via relatório para os gestores, executa homologação de rescisão de contrato e atende ao público interno.
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