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Vagas de emprego de Gerente de Departamento Pessoal em Pernambuco
225 resultados
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- At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in…
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- Coordenar os serviços da área de recursos humanos, compreendendo o recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de cargos, carreira e remuneração, avaliação de…
Escritório de Contabilidade
De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,003 vagas: ,???? Exigência da vaga • Formação Superior completa em Contabilidade, ou Pós Graduado em áreas afins. • Experiência na área contábil, Fiscal, Legalização e Departamento Pessoal; •…- IMPORTANTE: Essa vaga é oferecida pelo Peixe 30 Recruiter, ao final da sua candidatura é necessário que você verifique seu email e confirme sua candidatura em nossa plataforma.Se…
- Salario a Combinar Orientação e supervisão de equipes, garantindo a assertividade e qualidade dos processos, bem como o cumprimento dos prazos; validação nos processos, efetuando…
Será informado na entrevista
De R$ 7.001,00 a R$ 8.000,001 vaga:• Coordenação diária da reunião de alinhamento da programação, com acompanhamento, junto com a equipe de escritório e de oficina, das ações que devem ser tomadas pós reunião. •…- Realizar visitas nos contratos para acompanhar os colaboradores e clientes; Treinamento e desenvolvimento de equipe; Elaborar relatórios; Liderar equipe; Tirar dúvidas em questões…
- ? Auxiliar nas rotinas do setor de Departamento Pessoal; ? Auxiliar em alimentação de planilhas; ? Organizar e arquivar documentos. ? Cursando Técnico em Administração ou áreas…
Principais cidades em Pernambuco
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O que o Gerente de Departamento Pessoal faz?
Gerencia o Departamento de Pessoal, controla toda rotina de processos de admissão e demissão, elaboração de contrato de trabalho, cartão de ponto, folha de pagamento, encargos, férias e 13º salário. Prepara documentações para certidões negativas, apuração dos impostos devidos, compensação de tributos e levantamento de informações para recuperação de impostos. Negocia acordos com sindicatos para desenvolvimento de ações que levam à redução e prevenção de passivos trabalhistas.
Quer saber mais?
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