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Vagas de emprego de Human Resources Manager em Barueri, SP

528 resultados

  • Vaga patrocinada

    ASSOC. FRANCISCO DE ASSIS

    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    Administrar as operações diárias voltadas aos departamentos de: Recursos Humanos, Compras, Segurança e Portaria e Almoxarifado. Diferencial: Atuado no segmento escolar. Desejável…
  • CIRMED

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Precisamos de um profissional capacitado para implantar na empresa RH e Departamento pessoal. Profissional com amplo conhecimento na Área. - Excel avançado - Conhecimento na área…
  • BEECENTER

    A Combinar
    1 vaga:
    Gestão de operadores (acompanhamento de resultados, feedback de performance e comportamental); Acompanhamento e gestão das filas de atendimento; Gestão e acompanhamento das…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Estamos em busca de uma pessoa com perfil generalista, capaz de lidar com as demandas financeiras, administrativas e de recursos humanos. A função incluirá a responsabilidade de…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in…
  • CARPE DIEM CONSULTORIA

    De R$ 10.001,00 a R$ 15.000,00
    1 vaga:
    ? Promover os valores corporativos e permitir o sucesso dos negócios por meio da gestão de recursos humanos, incluindo recrutamento, gestão de desempenho, treinamento e…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 9.001,00 a R$ 10.000,00
    1 vaga:
    - Garantir a jornada completa do Employee Experience Atração, Seleção, Admissão, Onboarding, Desenvolvimento, Promoção, Movimentação, Retenção e Desligamento; - Desenhar e…
  • CARPEDIEM

    A Combinar
    1 vaga:
    Gerente RH / SSO em Barueri - SP Publicado hoje ????Missão do Cargo: Gerenciar e Planejar a área de Recursos Humanos Corporativa, engloba políticas, conceitos e operações focadas…
  • HOSPITALIS

    Vaga com recrutador muito ativo
    Até R$ 1.000,00
    1 vaga:
    Está sob as responsabilidades de um Supervisor de Recrutamento e Seleção realizar a divulgação, captação e entrevistas com os candidatos, dar feedback, alinhar os perfis, entre…
  • Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in…
  • Empresa Confidencial

    Acima de R$ 20.000,00
    1 vaga:
    Descrição Sumária do Cargo: É um profissional, responsável por gerenciar todas as atividades relacionadas ao DP/RH, prestando auxílio na administração de pessoas como admissão…
  • STRALOG

    A Combinar
    1 vaga:
    Responsável pela coordenação de toda área operacional, devendo acompanhar o fluxo operacional de recebimento, conferência, armazenagem, separação, expedição, logística reversa e…
  • Consultoria Helper

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    3 vagas: ,
    Coordenar as atividades industriais, distribuir e controlar a realização de atividades diárias de produção e de manutenção, analisarr registros de ocorrências técnicas e…
  • Kairós RH

    A Combinar
    1 vaga:
    Responsável por liderar a equipe de vendas, garantindo que as atividades diárias sejam realizadas de forma eficiente e em conformidade com as políticas e procedimentos da…
  • PORTO SEGURO

    A Combinar
    1 vaga:
    Uma das principais empresas de serviços do País com fatuamento de 2,6 Bilhões e mais de 5 milhões de atendimentos. Composta por mais de 300 funcionários e gestora de uma rede de…

O que o Human Resources Manager faz?

Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores. Apoia os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.