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Vagas de emprego de Recrutador em Osasco, SP

764 resultados

  • Vaga patrocinada

    Empresa Confidencial

    Até R$ 1.000,00
    1 vaga:
    Foco em recrutamento e seleção, preferencialmente ter trabalhado com agência de empregos, ter vivência com grande volume de vagas administrativas e operacional, se possível…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Realizar todo o recrutamento de candidatos para diversas áreas (obras), conduzindo o alinhamento de vaga com o gestor requisitante, entrevistas individuais, dinâmicas e aplicação…
  • LEMARTHI

    Até R$ 1.000,00
    3 vagas: ,
    Rotinas de Recrutamento e Seleção Experiência no ramo de construção civil pesada.
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Será responsável por processo seletivo de vagas operacionais de grande volume; Conduzir, organizar e planejar todas as etapas de recrutamento e seleção: produção e divulgação de…
  • MAHOGANY

    A Combinar
    1 vaga:
    A Mahogany é uma empresa orgulhosamente brasileira, fundada em 1991. Desde seu princípio, tem como valores a qualidade, a tecnologia, a intensidade, a sofisticação e muita…
  • VALMAC BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Processo de recrutamento e seleção de vagas operacionais (limpeza, portaria, vigilância, manutenção e etc); Manter o banco de candidatos para futuras vagas; Captação e agendamento…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    2 vagas: ,
    Divulgação da vaga, triagem, entrevistas individuais e em grupo, feedback, processo de admissão, integração e desligamento. Experiência com recrutamento e seleção Residir próximo…
  • Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • Polyportte Serviços de Portaria e Supervisão Patrimonial Ltda

    Até R$ 1.000,00
    1 vaga:
    Triagem de currículos. Orientar o processo seletivo. Agendar entrevistas. Publicar vagas em aberto. Feedback para os candidatos. Envios da relação dos documentos para a admissão…
  • DAVI SANTOS NEGOCIOS IMOBILIARIOS

    Até R$ 1.000,00
    1 vaga:
    Responsabilidades: Entrar em contato com candidatos de forma proativa e profissional. Agendar e coordenar entrevistas com candidatos qualificados. Realizar o controle eficiente de…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas a Osasco.

    ALARCENTER SISTEMAS INTEGRADOS

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    • Conduzir os processos de recrutamento e seleção para posições do varejo adotando as melhores estratégias de mercado e atuando de forma consultiva ao cliente; • Realizar todo o…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Abertura de vagas em plataformas de emprego Anúncios das vagas Triagem de currículo Entrevistas presenciais e online Alinhamento com o Gestor Integração com novos colaboradores…
  • AKRK PROMOTORA DE CREDITO

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Triagem de currículos, seleção de candidatos, agendamento de entrevistas, conduzir processo seletivo, dar feedbacks para candidatos aprovados e reprovados, solicitação de…

O que o Recrutador faz?

Realiza todo o processo de recrutamento e seleção. Analisa padrões para aproveitamento de candidatos, seleciona fontes de recrutamento. Analisa juntamente com cargos e salários, níveis adequados de remuneração para contratação.