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Vaga de ANALISTA DE CASTING/RECRUTAMENTO E SELEÇÃO - CAMPINAS-SP.

1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada em 14/03

Sobre a vaga

Recebimento de demandas internas para a busca, recrutamento, seleção, contratação e gestão de profissionais terceirizados e/ou freelancers para representarem a empresa em diversas ações, eventos e serviços. É fundamental compreender o perfil solicitado em cada demanda a fim de realizar a contratação mais adequada. Inclui a elaboração e envio de relatórios, acompanhamento presencial de ações e eventos, assistência na organização do estoque de materiais, elaboração e verificação de planilhas de pagamentos, cachês e contratos temporários e CLT, além de outras atividades ligadas à ações promocionais e eventos corporativos. Necessário disponibilidade para acompanhar remotamente os eventos e ações promocionais aos finais de semana e em horários noturnos, conforme a necessidade. - É essencial possuir habilidades em recrutamento e seleção. - Boa comunicação, organização, atenção aos detalhes, proatividade e habilidade para trabalhar sob pressão. - Ter conhecimento e domínio do pacote office, principalmente Excel, Word e Power Point. - Possuir experiência ou noção sobre o mercado de produção de eventos corporativos; - Comprometido com resultados e metas. - Possuir experiência em agências de promoções e eventos, agências de publicidade e áreas de marketing. - Preferencialmente com formação técnico ou superior em Marketing, Publicidade e Propaganda ou Comunicação, Recursos Humanos, Relações Públicas, Hotelaria ou áreas correlatas. - Ter trabalhado com o mercado de eventos ou em agências de Publicidade e Propaganda, Promocionais e/ou Eventos. - Perfil comprometido, resiliente, dinâmico, motivado por desafios, habilidade para lidar com números e dados, boa argumentação/oratória/negociação, visão estratégica, competitivo e com aprendizado rápido. - Possuir carteira de habilitação categoria B e veiculo próprio.