Vaga de Analista de Comunicação e Marketing

Quem somos A Smarthis é uma Tech startup que desenvolve soluções feitas de humanos para humanos! Acreditamos que boas soluções surgem de fortes conexões entre pessoas, conhecimentos, ideias e ideais. Por isso, ser Smarther é mais do que fazer parte de uma empresa, é viver verdadeiramente a cultura da colaboração e inovação que pulsa em nosso DNA. Com um time formado por diferentes gêneros, cores, crenças, culturas e orientações afetivas, que estão espalhados por todo o Brasil (e mundo!), nosso objetivo é auxiliar nossos clientes em seus desafios para a transformação digital. Desenvolvendo produtos e serviços tecnológicos para seus negócios, combinando o melhor do RPA (Robotic Process Automation), Data Analytics e Inteligência Artificial, por um time que tem paixão por inovação, desafios e aprendizado. Nossos Diferenciais: Somos Great Place to Work  O respeito e o cuidado com o nosso time foram fundamentais para conquistarmos a premiação: desde 2021, somos reconhecidos anualmente como uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil. Isso é resultado da união de um time com uma cultura alinhada com a nossa visão de crescimento para o futuro. 100 Startups to Watch  Estamos na lista das startups mais promissoras e inovadoras do ecossistema do Brasil, segundo a Pequenas Empresas e Grandes Negócios. O desenvolvimento das equipes e a maturidade para encontrar soluções nos trouxeram essa premiação importante. UiPath Professional Services & Diamond Partner  Somos a primeira empresa da América Latina a alcançar as principais certificações da empresa líder mundial em RPA. One Hundred Startups  Somos reconhecidos como uma das 100 startups mais relevantes em ecossistemas corporativos de inovação, pela 100 Open Startups, a plataforma pioneira e líder de Open Innovation. Scale-Up Endeavor  Acelerados pela Endeavor, a comunidade global líder de empreendedores de alto impacto, fazemos parte do programa de aceleração das empresas que mais crescem no Brasil, levando a transformação digital para o mercado Onde Estamos: Atualmente, temos escritórios no Rio de Janeiro, São Paulo, Miami, Buenos Aires, Madrid, Cidade do México e Perth. Mas não se preocupe! Para os que estiverem trabalhando remotamente, nossa cultura permanece a mesma: Integração total com happy hour online, noite de jogos, lives e outras programações legais! Informações adicionais: Seu trabalho será ÿ Sugestão de pautas e produção de conteúdo para matérias e artigos de blog, materiais ricos (ebook, webinars, infográficos), roteiros de vídeos, fluxos de nutrição, e redes sociais; Construção e acompanhamento da estratégia de SEO para o blog e campanhas de inbound marketing; Contribuir para o desenvolvimento do planejamento estratégico de comunicação interna e externa da empresa (lançamento de produtos, campanhas de e-mails, anúncios, eventos e cases de sucesso); Criação de calendários de conteúdo para as frentes de blog, CRM, redes sociais e site. O processo seletivo A transparência é um de nossos princípios e por isso fazemos questão de compartilhar cada etapa da seleção. Dessa forma você já sabe o que esperar! Primeiro encontro: Alinhamento cultural Teste de habilidades: Envio de Portfólio Segundo encontro: Conversa com o gestor Ah, e não se preocupe! Prezamos pela cultura do feedback e sabemos como uma resposta, seja ela positiva ou negativa, é fundamental. Portanto, ao final de cada etapa, você será informado se foi ou não aprovado no processo. Nossos Valores e Incentivos Aqui entendemos que o nosso principal ativo é você. Por isso, fazemos questão de proporcionar um ambiente seguro e confortável onde nossa equipe cresça e se desenvolva tanto pessoal quanto profissionalmente. Pensando nisso, aqui estão alguns incentivos que oferecemos: Participação dos lucros e resultados Plano de Saúde e Plano Odontológico Gympass Cartão de benefícios flexíveis Zenklub Programa de Idiomas Parceria com FIAP Escola de Tecnologia Trabalho Remoto Programa de treinamento Plano de carreira definido Horário flexível Programa de mentoria Licença parental de 6 meses. Além disso, temos também iniciativas internas de Live coding, Happy hours, esportes ao ar livre, Coding Dojo (treinamento gamificado), rodas de conversa, entre outros. Ou seja, atividades para todos os gostos! E aí, deu match?! Então vem acelerar a revolução digital com a gente! €š O que você precisa ter Ensino Superior Completo em Publicidade e Propaganda, Comunicação, Jornalismo, Marketing ou áreas afins; Experiência comprovada em produção de conteúdo digital (blogposts, landing pages, materiais ricos e redes sociais); Conhecimentos sólidos em SEO e copywriting; Perfil hands-on, com autonomia e proatividade; Habilidades de relacionamento interpessoal e comunicação para trabalhar com públicos diversos. Excelente se tiver Experiência com inbound marketing e criação de conteúdo para CRM, incluindo a capacidade de configurar fluxos, gerenciar leads e analisar métricas de desempenho; Experiência com campanhas de mídias pagas; Experiência em implementação de estratégia de SEO; Conhecimento dos princípios e práticas de UX Writing. O processo seletivo A transparência é um de nossos princípios e por isso fazemos questão de compartilhar cada etapa da seleção. Dessa forma você já sabe o que esperar! Primeiro encontro: Alinhamento cultural Teste de habilidades: Envio de Portfólio Segundo encontro: Conversa com o gestor Ah, e não se preocupe! Prezamos pela cultura do feedback e sabemos como uma resposta, seja ela positiva ou negativa, é fundamental. Portanto, ao final de cada etapa, você será informado se foi ou não aprovado no processo. Nossos Valores e Incentivos Aqui entendemos que o nosso principal ativo é você. Por isso, fazemos questão de proporcionar um ambiente seguro e confortável onde nossa equipe cresça e se desenvolva tanto pessoal quanto profissionalmente. Pensando nisso, aqui estão alguns incentivos que oferecemos: Participação dos lucros e resultados Plano de Saúde e Plano Odontológico Gympass Cartão de benefícios flexíveis Zenklub Programa de Idiomas Parceria com FIAP Escola de Tecnologia Trabalho Remoto Programa de treinamento Plano de carreira definido Horário flexível Programa de mentoria Licença parental de 6 meses. Além disso, temos também iniciativas internas de Live coding, Happy hours, esportes ao ar livre, Coding Dojo (treinamento gamificado), rodas de conversa, entre outros. Ou seja, atividades para todos os gostos! E aí, deu match?! Então vem acelerar a revolução digital com a gente! €š