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Vagas de emprego de Analista de Departamento Pessoal - Folha de Pagamento em Monte Aprazivel, SP

7 resultados

  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    ACTION RECURSOS HUMANOS

    A Combinar
    1 vaga:
    Realizar o processo de admissão de novos colaboradores;Controlar e atualizar as informações cadastrais dos funcionários;Elaborar e controlar a folha de pagamento;Realizar o…
  • MERCADAO DOS ÓCULOS FRANCHISING

    A Combinar
    1 vaga:
    Já pensou em trabalhar em uma empresa com o selo GPTW (Melhores Lugares para se Trabalhar)?AÍ EU VI VANTAGEM!A Rede de Óticas que mais cresce no Brasil está com uma oportunidade…
  • REFRIGERANTES POTY

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Desenvolver atividades gerais da área de Administração de Pessoal, tais como: Efetuar o Controle de Ponto dos Colaboradores; Efetuar Cálculos das Rescisões Contratuais, de Férias…
  • BALERO CONSULTORIA EMPRESARIAL

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Toda a rotina de Departamento de Pessoal, desde admissão até desligamento, inclusive apuração de todos os tributos relacionados a folha de pagamento.Superior.
  • Equilibra - Soluções Adm. E Trein. Geren. Ltda

    A Combinar
    1 vaga:
    Será responsável por lançamentos de folha de pagamento, gestão de benefícios, controle de férias e licenças, acompanhamento de ponto eletrônico, processos de admissão e demissão…
  • MOVEEDU

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Você tem perfil planejador analítico? Tem paixão em cuidar de Gente e levar educação nacionalmente te brilha os olhos? Se idêntica em atuar com a frente de Departamento Pessoal e…
  • Equilibra - Soluções Adm. E Trein. Geren. Ltda

    A Combinar
    1 vaga:
    Será responsável por lançamentos de folha de pagamento, gestão de benefícios, controle de férias e licenças, acompanhamento de ponto eletrônico, processos de admissão e demissão…

O que o Analista de Departamento Pessoal - Folha de Pagamento faz?

Atua com toda a rotina da folha de pagamento e rescisão de contrato, com cálculos de folha de pagamento, encargos e obrigações acessórias, cálculos e homologação de rescisão, admissão e atendimento aos colaboradores. Recebe pessoas da área trabalhista para fiscalização, lança os pagamentos no sistema e realiza cálculo de encargos sociais.