Vaga de Analista de Departamento Pessoal

Responsabilidades: Atuação no processamento, fechamento da folha de pagamento e encargos, e-social e guias; cadastros de admissão e demissão de colaboradores; emissão relatórios e controles de dados da área. Acompanhamento das convenções coletivas e conhecimento da Legislação trabalhista e previdenciária. Requisitos: Necessária formação completa ou cursando em RH ou áreas correlatas; vivência em encargos e guias, e-social, ponto e benefícios; habilidade no pacote office nível intermediário; desejável conhecimento no sistema ÚNICO; vivência anterior em escritório de contabilidade.