Vaga de Analista de Departamento Pessoal

\"Apoiar a supervisão no fechamento da folha de pagamento e na apuração dos impostos. \"Apoio no preparo de cálculos dos encargos trabalhistas e confecção das guias de recolhimento, visando os cumprimentos dos prazos e determinações legais. \"Preparar cálculos dos pagamentos relativos a férias e rescisões de contratos de trabalho, visando o seu correto pagamento e cumprimento dos prazos legais. \"Atender a solicitações dos funcionários no que se refere a informações sobre a folha de pagamento e outros assuntos relacionados com o vínculo empregatício. \"Orientar os setores da empresa sobre procedimentos de Administração de Pessoal, visando assegurar a qualidade das informações e conformidade com os procedimentos legais. \"Emitir relação para crédito em conta corrente bancária dos funcionários. \"Emitir relatórios mensais com dados da Folha de Pagamento para efeitos de contabilização e controle de custos. \"Emitir relatórios, conforme solicitação, com informações da folha, conforme necessidade. \"Preparar e controlar os cartões de ponto dos funcionários. \"Efetuar cálculos de rescisões, férias e outros relacionados com a folha. \"Efetuar rescisões contratuais; \"Lançar atestados médicos no sistema; \"Ajustes semanais no ponto eletrônico; \"Agendar perícia doenças e acidentes; \"Ajustes semanais no ponto eletrônico; \"Recarregar os cartões alimentação dos colaboradores. \"Receber e efetuar registros de novos colaboradores. \"Emitir avisos de férias. \"Fechar ponto eletrônico. \"Controlar emissão de vales transportes de novos colaboradores. \"Lançamento de eventos na folha de pagamento. Experiência como Assistente de Administração de Pessoal e/ou estagiária de Administração de Pessoal.