Vaga de Analista de Orçamento de RH

Responsável pelo planejamento e controle de custo de pessoal, com a condução do processo orçamentário anual e as devidas revisões (forecast), com projeção de cenários baseados em alterações de expectativas econômicas e de estratégia de negócio. Análise mensal dos desvios entre real x orçado e dos impactos ocorridos para reporte às Diretorias. Estudos voltados para a análise de eficiência organizacional, simulação de impactos econômicos com relação a aplicação de reajustes salariais. · Será responsável pela construção do modelo orçamentário de pessoal em parceria com o time de finanças corporativas, acompanhando e analisando todas as despesas de pessoal por unidade de negócio; · Remodelar e otimizar o processo de acompanhamento das despesas, com a criação de novos indicadores de eficiência; · Realizar estudos que visem a otimização das despesas, para ganhos na margem do negócio. Com simulação constante de alteração de cenários macroeconômicos e também da estratégia do negócio; · Participação ativa em projetos, processos e sistemas que visem automatizar todo o fluxo de geração de informação para análise das despesas; · Preparação de materiais e condução de reuniões para apresentação mensal dos cenários de desvios entre real x orçado e as respectivas projeções. Ensino Superior Completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Engenharias ou áreas correlatas; Desejável Especialização em Gestão de Projetos e Finanças; Conhecimento em gestão de custos e despesas, matemática financeira, demonstrações financeiras, projetos de eficiência, Workforce Planning e Business Plan; Pacote Office Avançado; Desejável conhecimento em Access, SAP, Hyperion, Power BI/Tableau/Data Studio; Inglês Intermediário; Perfil que trabalhe com autonomia, resiliência para as mudanças de cenário, dinâmico e com bom relacionamento interpessoal. Desejável que tenha experiência na área de Orçamentos, não necessariamente em RH.