Vaga de Analista de Ponto Digital - Departamento Pessoal

Tratamento de ponto eletrônico, lançamento de atestados, verificação de apontamento (faltas, atrasos, controle de banco de horas), fechamento de efetividade mensal, emissão de sanções disciplinares, emissão de relatórios semanais e mensais, lançamento de afastamento no INSS (acompanhar andamento de perícia, manter comunicação com o colaborador com relação ao afastamento), lançamentos em folha (horas extras, banco de horas, quitações de banco, lançamento de adicional noturno), rescisão, (apuração, emissão de GRRF, cálculos, envio dos eventos pelo E-Social, homologações na empresa, Drt e sindicatos Profissional com experiência na área de Recursos Humanos, com foco em ponto eletrônico, rescisões, homologações, preposta em audiência, admissão. Expertise em Sistema de folha de pagamento ADP ou RH Web; Conhecimentos avançados em informática e Pacote Office.