Vaga de Analista de Recrutamento e Seleção Sênior

Processo de seleção de ponta a ponta (do alinhamento da vaga a apoio no processo admissional) Report aos clientes sobre os status dos processos. Avaliação de potencial/psicológica de candidatos. Superior completo em psicologia (CRP Ativo) Experiência em recrutamento e seleção (preferencialmente volume) e/ou avaliações psicológicas Disponibilidade para trabalhar em regime híbrido Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta-feira em horário comercial Excel intermediário (tabelas dinâmicas, organização de controles, reports, procv, facilidade de manuseio) Organização, Resiliência e facilidade em trabalhar em equipe visão do todo