Vaga de ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Atuar no processo de recrutamento e seleção, colaborando na divulgação interna e externa de vagas, na organização das entrevistas, dinâmicas de grupo, entre outras etapas inerentes ao processo; Acompanhar e manter atualizadas as informações referentes aos indicadores de seleção Criação de Anúncios: Elaborar anúncios de vagas atraentes e claras, que promovam a imagem da empresa e atraiam candidatos atraentes; Utilização de plataformas de emprego online, redes sociais e outros canais relevantes para divulgar as oportunidades, Apoiar a estruturação de redes sociais e mensagens para comunicação interna; Auxiliar em campanhas de comunicação interna para colaboradores; Fazer a gestão das vagas através da plataforma específica, movimentando candidatos nas etapas do processo, lançando pareceres e mantendo atualizadas as informações na base; Dar devolutivas e interagir com os gestores da empresa no atendimento das vagas abertas, encaminhando candidatos, agendando etapas do processo, entre outros; Apoiar nas ações relacionadas ao processo de Onboarding e offboarding; Acompanhar pesquisas, avaliações e demais projetos da área. Apoiar na solicitação de documentação, agendamento de exames admissionais, periódicos e demissionais; Apoiar o agendamento de treinamentos e assessments; Apoiar a equipe de recursos humanos em questões operacionais; Apoiar no atendimento aos colaboradores.Requisitos Indispensáveis: Formação: superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou afins. Experiência; Boa comunicação verbal; Organização e capacidade de concentração; Conhecimento em legislação trabalhista e procedimentos relacionados à contratação de pessoal.. Benefícios PLANO DE SAÚDE SEGURO DE VIDA EM GRUPO AJUDA HIBRIDO PREMIAÇÃO/METAS .