Vaga de Analista de Recrutamento e Seleção

" Mapear as vagas e perfis em conjunto com os gestores das áreas. " Divulgar as vagas em diversos canais de recrutamento, garantindo uma ampla visibilidade. " Realizar a triagem e seleção de currículos de forma criteriosa e alinhada aos requisitos da vaga. " Conduzir entrevistas e avaliações técnicas e comportamentais, buscando identificar os candidatos mais qualificados. " Fornecer feedbacks consistentes aos candidatos em todas as etapas do processo seletivo. " Coordenar o processo seletivo em todas as suas etapas, garantindo agilidade e eficiência. " Negociar condições de contratação com os candidatos selecionados, em conformidade com as políticas da empresa. " Realizar a integração dos novos colaboradores, garantindo uma adaptação suave e eficaz. " Manter dados e relatórios atualizados sobre o processo de recrutamento e seleção, fornecendo insights para melhorias contínuas. " Formação superior completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas relacionadas. " Experiência em recrutamento e seleção, preferencialmente em empresas de médio a grande porte. " Conhecimento em técnicas e ferramentas de recrutamento e seleção. " Orientação para resultados e foco no cliente interno. " Conhecimento de ferramentas de gestão de talentos e pacote Office.