Vaga de Analista de Recursos Humanos (Desenvolvimento)

Atuar como parceiro do negócio, cuidando dos temas relacionados a clima, engajamento, gestão de desempenho e desenvolvimento de pessoas; Realizar Integração dos Novos colaboradores e acompanhamento dos treinamentos de indução; Elaborar plano anual de treinamentos, plano de ação (PDI), desenvolver matriz de treinamento e logística; Apoiar nos processos de avaliação de desempenho e elaboração de políticas; Participar da elaboração de tabelas salariais, plano de carreira e auxiliar no processo de Descrição de cargos; Realizar ações de endomarketing e apoio na comunicação interna e outros projetos pertinentes a área. Elaborar relatórios, acompanhar os indicadores da área e propor ações de melhoria; Superior completo em Administração, Psicologia, Pedagogia, gestão de RH ou áreas afins; Sólidos conhecimentos na área de treinamento e desenvolvimento de pessoas; Vivência na elaboração de ações de endomarketing e comunicação interna; Vivência na elaboração de tabelas salarias, pesquisas e descrição de cargos; Sólidos conhecimentos na elaboração de Avaliação de desempenho para Lideranças e colaboradores; Vivência com relatórios gerenciais e acompanhamento de indicadores de RH; Excel e Power Point avançado; Conhecimento do sistema Totvs (desejável); Espanhol e/ou Inglês (desejável) Local: Centro/RJ-Hibrido