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Vaga de Analista de Recursos Humanos e Departamento Pessoal

2 vagas: | CLT (Efetivo) | Atualizada em 15/04

Sobre a vaga

Buscamos um (a) um ANALISTA DE RH E DP., com experiência comprovada na área, que saiba realizar as tarefas de recrutamento e seleção, gestão de benefícios, ações motivacionais para clima organizacional, executar ou dar suporte a folha de pagamento junto com a Contabilidade, processo burocrático de documentação na admissão e demissão, alimentar os sistemas de gestão e de produtividades, participar e realizar treinamentos de capacitação profissional e todas as tarefas correlatas ao exercício do cargo e função, que seja analítico (a), proativo (a), organizado (a), pontual, discreto (a), confidencial, ético (a), que tenha domínio sobre suas tarefas, que saiba ser estratégico (a) para solucionar problemas e que tenha muita paixão pelo que faz. Formação Acadêmica “ e Requisitos: Experiência Comprovada na área; Facilidade em aprender novos sistemas Graduação ou cursos correlatos de recursos humanos e departamento pessoal. Conhecimentos em Google Drive, Google Agenda, Google Docs, Pacote Office, Canva, Plataformas de Recrutamento e Seleção e outros.