Vaga de Analista de Recursos Humanos Generalista
1 vaga: | Publicada em 01/04
- A Combinar
Sobre a vaga
Gestão da execução dos processos de Admissões, Demissão, Controle das Rotinas: férias, contratos de experiência, afastamentos, integração de colaboradores, e etc.
Recrutamento e Seleção de cargos diversos; Elaboração de comunicados; Ações de comunicação interna; Experiência em Recrutamento e Seleção;
Manter a organização de arquivos, documentos, pastas, dossiês e documentos em geral;
Elaborar mapas de integração para novos colaboradores;
Gestão do gerenciamento de Competências e Qualificações (Levantamento de Necessidade de Treinamento, controle de treinamentos realizados, eficácia de treinamentos, responde auditorias, etc)
Apoio às lideranças em relação à gestão de pessoas; acompanhamento e atualização de políticas e processos da área; manutenção do clima organizacional;
Gestão Fechamento da folha de pagamento (contabilidade). Suporte E-social, LGPD.
Gestão da jornada: ponto/frequência, lançamentos, acertos, integração à folha, absenteísmo.
Gestão de benefícios, inclusões, exclusões, negociação com fornecedores, revisão de contratos, administração de recursos. Experiência.