Vaga de Analista de Recursos Humanos - HRBP/RT
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada em 11/03
- A Combinar
Sobre a vaga
Realiza atividades relativas as áreas de negócios de Recursos Humanos como: Relações Trabalhistas e HRBP, elaborando análise para suportar estudos e decisões gerenciais.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Parceria estratégica das lideranças nos temas relacionados às Pessoas e ao Negócio
Realizar a interface com sindicato e representação interna de empregados, bem como participação na estratégia de relações trabalhistas da planta de São Carlos, entendendo os contextos internos e externos que podem impactar as decisões da empresa;
Atuar de forma proativa na elaboração de estudos para suportar a sustentabilidade do negócio, trazendo os elementos necessários para garantir a assertividade nos processos junto aos subsistemas de RH, tais como: Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas, Remuneração, Cargos e Salários e Relações Trabalhistas. Formação Superior completa;
Domínio do pacote Office;
Inglês intermediário, é desejável;
Conhecimento sistema SAP - diferencial;
Noções de Legislação Trabalhista;
Conhecimento dos subsistemas de Recursos Humanos.