Vaga de Analista de Recursos Humanos JR - Efetivo - Osasco / SP
4 vagas: | CLT (Efetivo) | Atualizada em 16/02
- A Combinar
- ,
Sobre a vaga
Estamos em parceria com grande empresa do ramo logístico e distribuição
Vaga efetiva CLT
Local de trabalho: Centro Osasco
Modelo de trabalho: Totalmente presencial
Horário de Trabalho : De Segunda a Sexta-feira das 08:00 às 17:30h
ATIVIDADES
" Cadastrar e manter atualizado o cadastro de funcionários no sistema integrado da empresa;
" Participa do levantamento de necessidades de treinamento junto as áreas e realiza o planejamento da capacitação.
" Responsável por administrar, organizar e planejar todas as etapas de recrutamento e seleção da empresa, desde a abertura da vaga junto ao gestor, divulgação da vaga, até o fechamento da vaga.
" Realizar a compra de benefícios como: vale-transporte, vale refeição, assistência médica/odonto, seguro de vida. Aluguel do veículo;
" Controlar o recebimento e os lançamentos dos atestados;
" Apoia no controle do registro de ponto (eletrônico) dos funcionários, fazer o fechamento e imputar para a folha de pagamento e para o sistema de banco de horas, bem como, realizar a apuração de banco de horas e informar o saldo via relatório para os gestores;
" Representar a empresa como Preposta em audiências trabalhistas e homologação de rescisão de contrato;
" Realizar processo de admissão, ser responsável pela solicitação de benefícios (Vale transporte, assistência médica, vale refeição e seguro de vida), apoiando toda a área de administração de pessoal;
" Atender os funcionários em questão relacionadas com normas e procedimentos da empresa, dúvidas em relação a pagamento, dando a orientação ou solução de acordo com a política interna da empresa;
" Responsável pelo arquivo digital e físico da empresa;
" Trabalhar em conjunto com o depto. de marketing, na organização e elaboração de agendas como palestras, programas de entretenimento, educação e saúde;
" Organizar junto com Markenting os eventos de endomarketing em relação as datas comemorativas REQUISITOS
" Formação completa em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas Pode ser tecnólogo;
" Experiência nas atividades descritas
" Ter tido vivência com RH generalista, atuado com diversos subsistemas da área;
" Conhecimento no pacote office; Excel Intermediário uso no dia a dia;
" Habilidade com sistema integrado