Vaga de Analista de Recursos Humanos

Como Analista de Recursos Humanos , você será responsável por colaborar no desenvolvimento e execução de estratégias e práticas de RH. Suas principais atividades incluirão recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de desempenho, administração de benefícios, entre outras. Você trabalhará em estreita colaboração com os gestores e funcionários, fornecendo suporte e orientação para garantir um ambiente de trabalho saudável e produtivo. Atividades: Conduzir processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, entrevistas e avaliação de candidatos. Planejar e executar programas de treinamento e desenvolvimento para promover o crescimento e aprimoramento dos funcionários. Auxiliar na gestão de benefícios e programas de remuneração. Participar na administração de políticas e práticas de RH. Colaborar com os gestores para identificar necessidades de desenvolvimento de equipe e implementar soluções eficazes. Manter registros precisos e atualizados dos funcionários. Auxiliar na elaboração e manutenção de políticas de endomarketing. Pré-requisitos: Graduação em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins. Experiência na área. Jornada de Trabalho: 44h/semanais. Remuneração: À combinar. Informações adicionais: Graduação/Completo,Administração,Gestão de RH,Psicologia