Vaga de Analista De RH Sênior
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada em 06/02
- A Combinar
Sobre a vaga
Estamos em busca de um Analista de RH Sênior para atuar de forma híbrida em uma empresa multinacional especializada em equipamentos de elevação de carga, na região metropolitana de São Paulo.
Controle de jornada
Gestão de benefícios
Gestão da folha
Admissão / Demissão
Controle de arquivos
Eventos
Análises de KPIs de RH
Gestão de jornada / análises e relatórios
Manutenção do Sistema de RH ( HRIS)
Melhorias nos benefícios
Endomarketing
Suporte e Atendimento ao Cliente interno
Suporte no planejamento estratégico de RH
Suporte nas auditorias internas. Experiência na função.
Ensino superior completo em RH ou Administração;
Excel avançado;
Inglês intermediário/avançado para conversação/escrita/leitura;
Espanhol é um diferencial;
Sistema de ponto DIMEP;
Sistema de RH (HRIS - succesfactors).