Vaga de Analista de RH Sênior

Coordenar e executar as atividades de recrutamento e seleção, onboarding, treinamento e desenvolvimento de pessoal. Garantir o processo de avaliação de desempenho e competências e elaborar projetos de desenvolvimento de potencial dos profissionais. Condução do processo de Talent Review e definição de planos de ação. Coordenar programa de estagiários, aprendizes, bem como do Formare. Coordenar implantação de programas Globais de RH tais como GPTW, Successfactor, dentre outros. Cargo: Analista de RH Sênior Área profissional: Administração de Empresas Número de vagas: 1 Benefícios: Refeição no local, assistência médica e odontológica, convênio farmácia, cesta básica, PLR Informações adicionais: Experiências e qualificações: Formação em administração, RH e afins. Treinamento e Desenvolvimento e Recrutamento e Seleção. Inglês avançado e CNH B. Residir na região de Amparo.