Vaga de Analista de RH
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada em 09/05
- A Combinar
Sobre a vaga
Recrutamento e seleção de novos membros, desde o alinhamento até o fechamento da vaga; Admissão, demissão, avaliação de desempenho, controle de metas, feedbacks, entrevistas de desligamentos; Realizar a gestão de conflitos, com foco em solução, sendo mediador e criando intervenções; Realizar o controle de férias e períodos de experiencia 45 e 90 dias; Treinamento e desenvolvimento de conteúdo para as equipes, de acordo com a demanda; Endomarketing.
Formação completa em RH, Administração, Psicologia ou áreas afins; Pacote office básico para intermediário.