Vaga de Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Cuidar da logística e aspectos práticos de treinamentos, como equipamentos necessários, reserva de salas de reunião, pesquisa de custos, acomodações etc.; Definir orçamentos e alocar os recursos destinados ao treinamento e desenvolvimento do pessoal; Analisar formulários de processos de RH e auxiliar em melhorias; Conduzir os programas de Onboarding de novos colaboradores; Atuar em processos seletivos para atração de talentos; Fará atendimento aos colaboradores. Cargo:Analista de Treinamento e Desenvolvimento Tipo de Contrato:CLT (Efetivo) Área profissional:Recursos Humanos, Treinamento e Orientação Profissional Jornada:De segunda a quinta das 7h às 17h e na sexta das 7h às 16h. Modalidade de Trabalho:Presencial Benefícios:Convênio Médico, Convênio Odontológico, Seguro de Vida, Vale Transporte, Convênio Farmácia e Refeição na empresa. Requisitos Experiências e qualificações: Ensino superior completo em administração, RH, psicologia e áreas correlatas. Experiência na função; Atuação em Treinamento e Desenvolvimento; Pacote Office intermediário; Desejável conhecimento no Sistema Protheus ou ERPs semelhantes. Sobre a empresa Confidencial Candidate-se para esta vaga compartilhe esta vaga Link para a vaga Cód. da vaga: 17270Analista de Treinamento e Desenvolvimento Realizar o Levantamento de Necessidade de Treinamentos (LNT); Levantar e mapear competências necessárias para o trabalho; Planejar treinamentos individuais e coletivos. Trabalhar junto com a liderança das equipes para definir necessidades, estratégias, programas e iniciativas de melhoria; Cuidar da logística e aspectos práticos de treinamentos, como equipamentos necessários, reserva de salas de reunião, pesquisa de custos, acomodações etc.; Definir orçamentos e alocar os recursos destinados ao treinamento e desenvolvimento do pessoal; Analisar formulários de processos de RH e auxiliar em melhorias; Conduzir os programas de Onboarding de novos colaboradores; Atuar em processos seletivos para atração de talentos; Fará atendimento aos colaboradores. Cargo:Analista de Treinamento e Desenvolvimento Tipo de Contrato:CLT (Efetivo) Área profissional:Recursos Humanos, Treinamento e Orientação Profissional Jornada:De segunda a quinta das 7h às 17h e na sexta das 7h às 16h. Modalidade de Trabalho:Presencial Benefícios:Convênio Médico, Convênio Odontológico, Seguro de Vida, Vale Transporte, Convênio Farmácia e Refeição na empresa. Requisitos Experiências e qualificações: Ensino superior completo em administração, RH, psicologia e áreas correlatas. Experiência na função; Atuação em Treinamento e Desenvolvimento; Pacote Office intermediário; Desejável conhecimento no Sistema Protheus ou ERPs semelhantes. Sobre a empresa Confidencial Candidate-se para esta vaga compartilhe esta vaga Link para a vaga compartilhe esta vaga Link para a vaga Ensino superior completo em administração, RH, psicologia e áreas correlatas. Experiência na função; Atuação em Treinamento e Desenvolvimento; Pacote Office intermediário; Desejável conhecimento no Sistema Protheus ou ERPs semelhantes. Sobre a empresa Confidencial Candidate-se para esta vaga compartilhe esta vaga Link para a vaga