Vaga de Analista de Riscos e Controles Internos

Responsável pelo suporte e execução de diversas rotinas e procedimentos operacionais da área de Compliance, Riscos e Controles Internos, com o objetivo de garantir uma estrutura de gerenciamento de riscos eficiente na companhia, bem como o cumprimento de todos os aspectos de conformidade da empresa e do setor. Atuação direta em todos os processos e áreas de negócio, especialmente na cobertura e redução (mitigação) de riscos corporativos e de interação com o ecossistema tecnológico da companhia. Revisão periódica dos acessos aos sistemas corporativos da companhia, identificando e tratando conflitos de segregação de funções;Estruturação, manutenção e realização periódica de testes relacionados ao Plano de Continuidade de Negócios (PCN);Monitoramento e tratamento, junto com as áreas de negócio pertinentes, de eventuais intervenções manuais de banco de dados;Acompanhamento/Follow-up dos Planos de Ação junto às áreas de negócio, incluindo a criação e implementação de estratégias de mitigação de riscos e interação direta com as áreas de negócio;Operacionalização e implementação de ações mitigatórias em processos corporativos, especialmente vinculados ao ecossistema de tecnologia da informação;Realização de entendimentos com as áreas de negócio e mapeamento de Processos Corporativos de média complexidade;Levantamento de deficiências, fragilidades e oportunidades de melhorias nos processos avaliados;Identificação, classificação e monitoramento contínuo de riscos e controles internos. Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Tecnologia da Informação ou cursos correlatos;Experiência em Compliance, Gestão de Riscos e/ou Controles Internos;Experiência em implementação de Processos organizacionais e desenho/aplicação de soluções de mitigação de riscos;Conhecimento Intermediário do Pacote Office (Word, Excel e Power Point);Experiência em levantamento de informações, estruturação de narrativas/fluxogramas e mapeamento de processos. Será considerado um diferencial: Certificações e/ou especializações formais em Compliance, Controladoria, Riscos e Auditoria Interna;Experiência prévia em consultorias de grande porte ou empresas BigFour;Conhecimento em metodologia de riscos e controles internos (COSO, COBIT, ISO 31.000).