Vaga de analista treinamento e desenvolvimento

Criar e executar programas de treinamento e desenvolvimento. Participar ativamente na avaliação de desempenho e na realização de pesquisas de clima organizacional para identificar áreas de melhoria. Colaborar com equipes interfuncionais para garantir a eficácia dos programas de treinamento e desenvolvimento. Apoiar na criação de materiais didáticos, recursos de aprendizagem e plataformas de e-learning. Contribuir para a organização e execução de eventos e atividades de engajamento dos funcionários. Formação superior completa ou cursando em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas relacionadas. Experiência prévia ou conhecimento básico em treinamento e desenvolvimento será considerado um diferencial. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. Capacidade de trabalhar de forma colaborativa em um ambiente dinâmico e multicultural. Proatividade e habilidade para resolver problemas de forma eficaz. Domínio do pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint.