Vaga de Assistente de Recursos Humanos Generalista

Coordenar o processo de admissão de novos funcionários, preparando documentos, formulários e contratos de trabalho. Realizar o processo de integração, fornecendo informações sobre políticas da empresa, benefícios, cultura organizacional, entre outros. Manter registros precisos e atualizados dos funcionários, incluindo dados pessoais, registros de frequência, licenças, férias e benefícios. Gerenciar processos relacionados à folha de pagamento, como controle de horas trabalhadas e apoio no lançamento de informações no sistema. Administrar os benefícios oferecidos pela empresa, como plano de saúde, odontológico, vale-refeição, vale-transporte, entre outros. Auxiliar os funcionários com dúvidas relacionadas aos benefícios e processos de solicitação. Manter os arquivos de RH organizados e atualizados, garantindo o cumprimento das obrigações legais e regulatórias relacionadas à documentação dos funcionários. Servir como ponto de contato para questões dos funcionários relacionadas a RH, respondendo a perguntas, fornecendo orientações e encaminhando questões mais complexas para os membros da equipe de RH. Auxiliar no processo de recrutamento, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas, realização de entrevistas iniciais, coleta de referências e comunicação com os candidatos. Ensino Superior completo ou cursando (Administração, Psicologia e/ ou RH); Conhecimento em Office (Word/ Excel); Necessário experiência na área de Recursos Humanos (Generalista); Desejável conhecimento no sistema TOTVS linha Protheus; Boa comunicação oral e escrita.