Vaga de Assistente de RH/DP

Realizar recrutamento e seleção de funcionários, incluindo a divulgação de vagas, triagem de currículos e agendamento de entrevistas. Preparar e processar a documentação de admissão de novos funcionários, incluindo contratos de trabalho, formulários de benefícios e registros fiscais. Manter registros precisos de dados de funcionários, incluindo informações pessoais, registros de pagamento e horas trabalhadas. Coordenar o processo de integração de novos funcionários, fornecendo orientação sobre políticas, procedimentos e benefícios da empresa. Auxiliar nas questões de licenças e faltas dos funcionários, incluindo licença médica, férias e licenças parentais. Auxiliar no processo de folhas de pagamento, garantindo o cálculo preciso de salários, impostos e descontos. Auxiliar na administração de benefícios dos funcionários, como plano de saúde, seguro de vida e programas de bem-estar. Realizar iniciativas especiais, como pesquisas de clima organizacional, programas de desenvolvimento de funcionários e entrevista de desligamento. Manter a confidencialidade das informações dos funcionários e cumprir todas as leis e regulamentos trabalhistas aplicáveis. Experiência prévia em funções administrativas, preferencialmente em Recursos Humanos e Departamento Pessoal. Conhecimento básico de leis trabalhistas e regulamentos relacionados a RH e DP. Habilidades organizacionais e atenção aos detalhes para lidar com tarefas administrativas complexas. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de interagir com funcionários em todos os níveis da organização. Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe, em um ambiente dinâmico e multifuncional. Formação acadêmica: Ensino Técnico ou Superior Completo.