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Vagas de emprego de Assistente Recursos Humanos

1.508 resultados

  • Vaga patrocinada

    WJA CONSULTORIA EMPRESARIAL

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Gestão de ponto ajustes, tratamento, acompanhamento do saldo de banco de horas, lançamentos de atestados. Enviar semanalmente relatórios do ponto com HE e banco de horas aos…
  • INTERLIGAMED

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Folha de pagamento; Controle de férias; Admissão de funcionários; Controle de impostos; Legislação trabalhista; Processo de desligamento; Benefícios; Apuração de ponto…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Conhecimento em Admissão, Rescisão, Benefícios e Atendimento ao Funcionário. Cursando Ensino Superior RH ou Administração; Conhecimento Pacote Office; Experiência anterior 6 meses.
  • MON VILLE

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    • Dar suporte em todo o processo operacional e administrativo relacionados aos terceiros (Contabilidade, Consultores e Jurídico); • Gerir os processos de RH: admissão, férias…
  • SUPERMERCADOS SEMAR - LOJA POÁ

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Será responsável por processar as informações de ponto eletrônico, controle de atestados e afastamentos, programações de férias - deverá saber inclusive como chega-se ao calculo…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Generalista porém com maior foco em recrutamento e seleção Gestão de benefícios Fechamento de folha de pontos e pagamento Admissão e desligamento (parcial junto a contabilidade)…
  • ACCERTH

    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Buscamos um(a) profissional com experiencias  para ser responsável por prestar assistência à área de relações humanas da empresa, bem como nos processos de recrutamento e…
  • TELECARDIO

    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Sobre a Empresa: Somos uma empresa inovadora comprometida com o desenvolvimento profissional e pessoal de nossos colaboradores. Com uma cultura corporativa centrada nas pessoas…
  • H.I.S. GROUP

    Até R$ 1.000,00
    1 vaga:
    Assistente de Recursos Humanos O Assistente de Recursos Humanos desempenha um papel fundamental no suporte às operações diárias do departamento de RH. Responsável por uma…
  • STUDIO W

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Realizar processos de recrutamento e seleção de novos colaboradores; Acompanhar o desenvolvimento e desempenho dos funcionários; Auxiliar os projetos de treinamento e…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Executar as atividades rotineiras de Recursos Humanos: Controle de ponto e afastamentos; Controle de férias; Gestão de benefícios; Suporte a administração do quadro de…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    -Cuidar do setor de benefícios (VT,VR,VA e ajuda de custos), com foco em compras, referente a vários municípios do estado de São Paulo; Cadastro de colaboradores no sistema do…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Experiências com toda a rotina da área de recursos humanos: Recrutamento e seleção, manutenção dos benefícios da empresa, treinamentos, atendimento aos colaradores e apoio nas…
  • WTIME BUSINESS INTELLIGENCE IT

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Forte atuação com Recrutamento e Seleção. Alinhamentos de perfis, divulgações de vagas em diversas plataformas e condução de entrevistas. Agendamento de exames e apoio as demais…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    2 vagas:
    Assistente Recursos Humanos Generalista Suporte para admissão, demissão; benefícios; férias; controle de folha de ponto- Suporior Completo ou Último ano em Administração, Recursos…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção alinhadas com as necessidades da empresa.Coordenar processos de admissão de novos colaboradores.Gerenciar programas…