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Vagas de emprego de Coordenador de Filial em Embu-guaçu, SP

191 resultados

    Como não encontramos vagas onde você buscou, vamos te mostrar sugestões em cidades próximas.
  • Vaga patrocinada

    Empresa Confidencial

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    • Prospectar e Comercializar novas lojas e quiosques, identificando potenciais lojistas para o mix do shopping; • Prospectar e Comercializar mídias e merchandising do…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Responsabilidades: Desenvolver Estratégias de Vendas; Gestão da Equipe de Vendas; Análise de Mercado; Relacionamento com Clientes; Gerenciar o orçamento de vendas, controlando os…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Será responsável por: Planejar, divulgar e controlar metas. Criar estratégias de captação de clientes. Promover ações comerciais. Promover plano de ação para melhora dos…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 10.001,00 a R$ 15.000,00
    1 vaga:
    Você fará a gestão de um time de representantes, também ficará á frente das metas da sua regional(Sudeste)Fundamental ter vivência no segmento de decoração ou segmento têxtil…
  • GRH BRASIL

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    - Acompanhamento do Desempenho dos RCA’s, Pedidos, Cobertura, Positivação e Prospecção de Novos Clientes; - Supervisionar o departamento de Vendas Internas; – Gestão de carteiras…
  • STANLEYS HAIR

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Atualização do Fluxo c\ os dados de vendas; Entender as diretrizes de estratégia e processo da Stanleys; Acompanhar indicadores e KPIs. (Pacote Gestão / Individual SDR; Executar…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Coordenar as atividades de vendas, orientar vendedores e representantes e analisar performance da equipe, visando o cumprimento de metas estabelecidas. Acompanha os processos na…
  • Gerente Comercial

    LP BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Realizar a gestão da equipe de vendas, selecionando, capacitando, e motivando o time; Planejar meios e soluções que contribuam para o alcance de metas; Criar métodos e…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Posição para um profissional com experiência em gestão de loja em varejo, com vivência em shopping para ser responsável pelo desenvolvimento da loja e gestão da equipe…
  • TFSHOP

    A Combinar
    1 vaga:
    Gestão comercial - Inbound e outbound sales Operação B2B Planejamento estratégico Liderança e gestão de equipe comercial Formação de novos vendedoresExperiência na função Curso…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Responsável por Gerenciamento de loja. Será responsável por: Planejar, divulgar e controlar metas. Criar estratégias de captação de clientes. Promover ações comerciais. Promover…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 8.001,00 a R$ 9.000,00
    1 vaga:
    Desenvolvimento de Estratégias: responsável por desenvolver e implementar estratégias de vendas para alcançar metas de receita e crescimento de mercado. Motiva a equipe de vendas…
  • MUSCLE COOKIES

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Coordenar e supervisionar equipe como um todo, treinar novos funcionários. Ser responsável para com suas obrigações e normas/boas práticas da empresa. Proatividade para…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Estamos buscando um profissional qualificado para ocupar a posição de Coordenador Comercial. Se você é apaixonado por vendas, possui conhecimento em seguros e está buscando uma…
  • Metabelle Osasco

    A Combinar
    1 vaga:
    As Gerentes Comerciais da Metabelle são responsáveis por liderar a equipe de vendas e o atendimento aos clientes. Organização de toda Clínica, documentação dos pacientes e…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 10.001,00 a R$ 15.000,00
    1 vaga:
    Sobre Nossa Parceira: Nossa parceira é uma multinacional de serviços de tecnologia, uma empresa de médio porte localizada na região central de São Paulo, que está em fase de…

O que o Coordenador de Filial faz?

Coordena as atividades das áreas administrativa, comercial, financeira e operacional da filial e representa a empresa junto a clientes e fornecedores, com o objetivo de cumprir metas e resultados determinados pela diretoria. Acompanha as rotinas dos funcionários, analisa os resultados da filial e participa na definição das estratégias do negócio.