Vaga de Coordenador de Recursos Humanos

Coordenar as atividades do departamento pessoal (folha, impostos, benefícios, seleção, treinamento, avaliação e desenvolvimento). Assegurar a qualidade da prestação de serviços relacionados à restaurante, lavanderia, transporte de pessoal, seguro de vida, vale alimentação. Atender auditorias internas e externas, assim como atuação nos planos de ação Promover ações que contribuam na evolução do clima organizacional, desenvolvimento e retenção de talentos. Garantir que os indicadores de absenteísmo, turnover e custo de mão de obra estejam dentro das metas estabelecidas. Apoiar e orientar as equipes nos processos de seleção, admissão, treinamento e desligamento. Acompanhar as alterações na legislação trabalhista e previdenciária. Assessorar em fiscalizações do Ministério do Trabalho. Coordenar a elaboração de procedimentos dos fluxos de atividades de Recursos Humanos. Formação Superior completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou área relacionada. Desejável Pós-graduação ou MBA. Experiência em gestão de pessoas em indústria. Experiência com folha de pagamento (operação e internalização). Conhecimento de indicadores da área de atuação. Desejável experiência com sistemas de processamento de folha. Experiência em Recrutamento e Seleção. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Excel Intermediário.