Descrição da vaga
Para nós da M. Dias Branco, a qualidade de vida no ambiente de trabalho, bem como,
o desenvolvimento pessoal e profissional dos nossos colaboradores…
Vagas de emprego de Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento em Chapada dos Guimaraes, MT
2.020 resultados
- Descrição da vaga Somos representantes oficiais da Carters no Brasil! d Existimos para conectar desejos a realizações. E você escolher a gente para fazer a sua carreira…
- Estamos em busca de um(a) Analista de SGI I - Qualidade para prestar suporte as áreas de negócio, com senso de propriedade e paixão em cada processo. Se você é um(a) profissional…
- 1. Gerir a equipe com foco na qualidade do atendimento, acompanhando e monitorando os atendimentos prestados. 2. Gerenciar a equipe da área: contratação, escalas, férias, plano…
- Responsabilidades: Participar ativamente do desenvolvimento e implementação de estratégias para alcançar metas de vendas; Acompanhar Gerentes e Supervisores em visitas a clientes…
- A BairesDev é a empresa que mais cresce nas Américas e nos orgulhamos disso. Nossos times estão espalhados pelos cinco continentes e somos tão fortes quanto as equipes…
IBH I SERVICOS E PARTICIPACOES
A Combinar1 vaga:Já pensou em trabalhar em uma multinacional de grande porte e impactar no que realmente importa? A Ecolab é o seu lugar! Nossa empresa desenvolve soluções e tecnologias para…- A BairesDev é a empresa que mais cresce nas Américas e nos orgulhamos disso. Nossos times estão espalhados pelos cinco continentes e somos tão fortes quanto as equipes…
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- Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
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- Você atuará na área Comercial como Gerente de loja, sendo responsável por realizar a gestão de pessoas no dia-a-dia, selecionando, treinando e desenvolvendo a equipe…
Vagas de Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento em cidades próximas
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O que o Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento faz?
Coordena os programas de treinamento e aperfeiçoamento de pessoal para todas as áreas da empresa. Elabora orçamentos para treinamento externo e cronogramas de programação. Define objetivos, conteúdo programático, metodologias de ensino e recursos instrucionais no processo de treinamento. Analisa os programas oferecidos pela empresa para todos os níveis hierárquicos.