Vaga de Coordenador Regional de Vendas Externas

NÓS QUEREMOS VOCÊ NO NOSSO TIME!Temos orgulho em dizer que compomos um time de mais de 4000 colaboradores atuando em sinergia em mais de 150 cidades, e que somos os protagonistas da construção do Grupo e sua evolução.Para cumprir nossa missão, precisamos de pessoas que tenham prazer em servir, que inspiram e transformam. Por aqui, temos como missão inspirar zelo em todos os momentos, isso significa respeitar e promover a diversidade e a inclusão em todas as vagas. VEM SER GRUPO ZELO!Lembrando que todas as nossas vagas são extensivas para PcD.O QUE VOCÊ IRÁ FAZER: "Realizar o acompanhamento diário da produtividade do time de vendas externas, por meio da análise de relatórios e planilhas enviadas pelos supervisores."Reportar resultados de vendas da sua regional ao gerente da área periodicamente."Realizar o acompanhamento do time de Supervisores externos da sua regional, dar feedback, treinamento e promover ações de desenvolvimento, assegurando a produtividade e entrega de resultados conforme plano de vendas da região. "Conduzir reuniões periódicas com os times de supervisores e vendedores externos da sua regional, para alinhamento de informações, resultados, procedimentos e políticas da empresa. "Elaborar planos e estratégias de expansão da carteira de clientes na sua regional, bem como, implementar ações para desvios mapeados, assegurando o alcance de resultados. "Realizar a interface com os supervisores de vendas, realizar o repasse de diretrizes, resultados e informações relevantes para a operação comercial."Equacionar questões relativas a processos, contratos, recursos e infraestrutura que estejam impactando na rotina dos supervisores de vendas. "Reportar problemas e dificuldades que envolvam o processo comercial ao gerente comercial, fazendo a interlocução e acompanhando da solução."Elaborar plano de eventos, aprovar e operacionalizá-los, fazer interface com Marketing e Comunicação, promovendo a marca, apresentando produtos e serviços, fortalecendo a imagem institucional da empresa. "Implementar políticas, processos e procedimentos da área, padronizando a execução de atividades, alinhadas com as políticas de compliance e governança da empresa. "Fazer o dimensionamento da equipe, direcionar e definir prioridades, planejar férias, compensação de horas, assegurando entregas de qualidade e nos prazos esperados."Fazer o acompanhamento do time, dar feedback e avaliar desempenho das pessoas, assegurando alta performance."Participar de processos seletivos, realizar entrevistas técnicas apoiando na contratação de profissionais com perfil alinhado com as expectativas. O QUE PRECISAMOS: "Ensino superior em andamento em Administração e áreas a fins."Experiência no ramo de vendas"Experiência com gestão de pessoasDESEJÁVEL:"Experiência com gerência no ramo de vendas externasESTA VAGA TEM TUDO A VER COM VOCÊ ? SE INSCREVA E VENHA FAZER PARTE DESSE TIME DE SUCESSO! Informações adicionais: Estudos:- Ensino Superior, Competências:- Gestão de pessoas|Técnicas de vendas|Negociação Benefícios: informado durante a entrevista