Vaga de Editor de Vídeos (Entretenimento, Publicidade e Notícias) - 4308 (1 vaga )
1 vaga: | Publicada em 02/04
- A Combinar
Sobre a vaga
Sobre a Empresa:
A empresa atua há 1 década no mercado de mídia, com foco em notícias e
entretenimento. Com uma equipe enxuta e dedicada de 10 colaboradores, esta
organização se destaca por seu dinamismo e capacidade de adaptação, cobrindo uma
ampla gama de notícias e eventos. Operando um portal de notícias e uma WebTV
veiculada pelo YouTube, além de usar Instagram e Facebook para marketing e
divulgação, a empresa está em um momento de expansão, buscando talentos
comprometidos e versáteis para se juntarem ao seu time.
Atividades da Vaga:
O(a) profissional será responsável por editar programas e reportagens gravadas
tanto internamente quanto externamente, demandando um ritmo intenso de trabalho. A
posição requer uma alta capacidade de organização, agilidade na edição e
habilidade para trabalhar em equipe, garantindo a entrega de conteúdo de qualidade
dentro dos prazos estabelecidos.
Requisitos da Vaga:
Domínio do Adobe Premiere Pro;
Agilidade na edição de vídeos;
Conhecimento em captação de imagens será considerado um diferencial;
CNH categoria B é um diferencial, mas não obrigatório.
O que a Empresa Oferece:
Salário de R$1.500,00, com possibilidade de negociação;
Um ambiente de trabalho dinâmico e adaptável, ideal para profissionais que buscam
desafios e oportunidades de crescimento no setor de mídia e entretenimento.
Horário de Trabalho:
Escala semanal das 08h às 12h e das 13h às 17h48
No futuro a escala finalizará às 17h00, e irá ser incluido 4 horas em plantão aos
sábados ou domingos;
Tipo e Modalidade de Contrato:
Contrato de trabalho CLT, modalidade presencial.
Esta é uma oportunidade única para profissionais apaixonados por mídia e
entretenimento, que desejam fazer parte de uma empresa em crescimento e contribuir
ativamente para o seu sucesso. Domínio do Adobe Premiere Pro;
Agilidade na edição de vídeos;
Conhecimento em captação de imagens será considerado um diferencial;
CNH categoria B é um diferencial, mas não obrigatório.