Vaga de Encarregado de Departamento Pessoal

Você é uma pessoa analítica, gosta de resolver problemas de assuntos de Departamento Pessoal? Temos uma vaga pra vocêSomos uma revenda de software contábil e nossa missão é facilitar a vida das pessoas e organizações a realizarem seus propósitos ¯ Procuramos pessoas que queiram participar dessa jornada de maneira decisiva!O Encarregado de Departamento Pessoal tem a missão de garantir o cumprimento correto e eficiente de todas as rotinas e processos relacionados à gestão de pessoal, abrangendo desde admissões e benefícios até o cumprimento das obrigações legais e normativas, assegurando que todos os profissionais recebam o devido suporte e que a empresa esteja em conformidade com a legislação trabalhista brasileira Ö Informações adicionais: Realizar rotinas e processos referente a Admissão de funcionários, dentro de cronograma pré-estabelecido, garantindo o correto processamento documental, cadastros e parametrizações em sistemas e planilhas de controle;Realizar rotinas e processos referente a Gestão de Benefícios, prospectando novas oportunidades de concessões, garantindo cadastros e parametrizações em sistemas e planilhas de controle, assim como, processamento documental e correta apuração em Folha de Pagamentos;Realizar rotinas e processos referente a controle de Férias, Licenças, afastamentos, com respectivo processamento documental, cadastros e parametrizações em sistemas e planilhas de controle;Realizar controle sobre sistema de apontamento e frequência (PontoMais), assim como, rotinas referentes a manutenção e apuração de Banco de Horas estabelecido em Convenção Coletiva de Trabalho;Desenvolver e aplicar, em conjunto com a Supervisão e Assessoria Jurídico-trabalhista, Acordos e Aditivos Legais ao Contrato de Trabalho, visando garantir a Legislação pertinente;Realizar rotinas e processos referente a Apuração da Folha de Pagamentos (cálculos, conferências e validações) e todas as particularidades legais (obrigações principais, acessórias, integrações e controles) inerentes ao processo mensal;Realizar rotinas e processos de monitoramento e adequação as Normas Reguladoras de Saúde e Segurança do Trabalho, assim como controle de exames e documentações pertinentes;Realizar rotinas de processos Demissionais, assim como validação de cálculos e documentações inerentes ao processo, obtidas junto a Assessoria Contábil-trabalhista;Realizar conferência e validação de todos os registros financeiros, contábeis e fiscais, oriundos das rotinas de apuração de Folha de Pagamentos, decorrente das integrações com os demais Sistemas da Empresa (Escrita, Fiscal, Contábil e Financeira);Realizar manutenção e controle em sistema de rateios, garantindo a correta classificação de despesas com Estrutura de Pessoal, obedecendo as Estruturas de Centro de Receitas e Custos, definidas no Plano de Contas da Empresa;Disponibilizar mensalmente, nos prazos pré-estabelecidos, toda a documentação necessária junto a Assessoria Contábil-trabalhista, para conferência e validação da Folha de Pagamentos;Assessoria a Supervisão nas atividades do Departamento Pessoal, visando assegurar que todas as admissões, rescisões, cálculos de folha, gestão de benefícios, controle de ponto, estejam sendo registradas conforme a legislação trabalhista brasileira;Atendimento a todos os profissionais da Empresa, nas demandas pertinentes a processos de Departamento Pessoal;Atendimento e Consultas junto a Órgãos de Classe e Instituições Públicas e Privadas, quanto a demandas e atualizações de Normas pertinentes a processos de Departamento Pessoal; O que nós oferecemos:  Remuneração Fixa: entre R$ 3.749,83 e R$ 4.874,78;° Pacote de benefícios de R$ 1.512,00 (você compõe como quiser entre: vale-alimentação, vale-refeição, vale-transporte, vale-cultura, vale-combustível, plano odontológico ou plano de saúde);° Remuneração variável através do PAM (Prêmio por Atingimento de Meta);‘ Seguro de vida; Convênio com o SESC;‰ DayOff; ¹ Possibilidade real de crescimento dentro da empresa, tanto financeira quanto pessoalmente. Temos uma forte política de crescimento individual baseado na autorresponsabilidade; Q Horário: De segunda a sexta, das 8h às 18h (com intervalo de 1h30 para o almoço);Ý Efetivo/CLT; Local de trabalho: São José/SC - Presencial.Na nossa sede você encontra: Open Café® Área de jogos e descompressãot Área Gourmet Ambiente de trabalho harmonioso¨ Quanto antes responder os testes liberados após o cadastro, antes daremos prosseguimento ao processo seletivo ¨Para saber mais sobre a vaga acesse: ao se inscrever e efetuar o cadastro já estará automaticamente participando do nosso processo seletivo! O que é essencial para este desafio:Graduação completa em Ciências Contábeis ou áreas correlatas;Ser comprometido com nossos valores organizacionais;Experiência na função;Conhecimento avançado no Sistema Domínio no módulo Folha;Conhecimento avançado em departamento pessoal (rotinas de folha e suas obrigações);Conhecimento Básico nos demais módulos do Sistema Domínio (Fiscal, Contábil);Conhecimento intermediário em contabilidade (contabilidade financeira e caixa);Conhecimento intermediário em legislação fiscal e tributária (escrituração, impostos e informativos);Conhecimento intermediário em informática (planilhas / fórmulas);Grande habilidade de atendimento ao cliente;Capacidade numérica, analítica e atenção aos detalhes;Capacidade de planejamento e organização;Boa comunicação, ter paciência, responsabilidade, honestidade, simpatia, flexibilidade, agilidade, raciocínio rápido e visão de projeto.O que faria de você um diferencial e brilharia nossos olhos:Conhecimento avançado no sistema Domínio (Contabilidade / Escrita Fiscal / Folha / Honorários / Patrimônio);Experiência em cargos de liderança.Experiência com apuração pelo Lucro Real;Capacidade de aprender algo por conta própria, sem o auxílio de um professor ou mentor (autodidatismo);Capacidade de antecipar situações, estando preparado para lidar com elas antes mesmo de acontecerem (proatividade / vontade de aprender). O que nós oferecemos:  Remuneração Fixa: entre R$ 3.749,83 e R$ 4.874,78;° Pacote de benefícios de R$ 1.512,00 (você compõe como quiser entre: vale-alimentação, vale-refeição, vale-transporte, vale-cultura, vale-combustível, plano odontológico ou plano de saúde);° Remuneração variável através do PAM (Prêmio por Atingimento de Meta);‘ Seguro de vida; Convênio com o SESC;‰ DayOff; ¹ Possibilidade real de crescimento dentro da empresa, tanto financeira quanto pessoalmente. Temos uma forte política de crescimento individual baseado na autorresponsabilidade; Q Horário: De segunda a sexta, das 8h às 18h (com intervalo de 1h30 para o almoço);Ý Efetivo/CLT; Local de trabalho: São José/SC - Presencial.Na nossa sede você encontra: Open Café® Área de jogos e descompressãot Área Gourmet Ambiente de trabalho harmonioso¨ Quanto antes responder os testes liberados após o cadastro, antes daremos prosseguimento ao processo seletivo ¨Para saber mais sobre a vaga acesse: ao se inscrever e efetuar o cadastro já estará automaticamente participando do nosso processo seletivo!