Vaga de Especialista Consultor Recursos Humanos
1 vaga: | Publicada em 11/05
- A Combinar
Sobre a vaga
QUEM SOMOS ?
A Garra International é uma companhia full-service de distribuição de proteína
animal. Com três décadas de experiência no mercado, servimos como parada única
para fornecedores e compradores de carne bovina, de frango, de carneiro e suína ao
redor do mundo.
A companhia possui operações em mais de dez países e clientes em mais de 60
mercados. Isso permite que tenhamos profundo conhecimento do negócio e de suas
oportunidades, assim como das preferências específicas dos consumidores de cada
região.
Saiba mais sobre nós em nosso site:
Estamos em busca de um(a) Especialista | Consultor(a) Recursos Humanos , para
fazer parte do nosso time Global de Recursos Humanos.
Principais Responsabilidades:
Recrutamento & Seleção:
Desenvolver e/ou aplicar estratégias de R&S no processo de atração e seleção
talentos, de acordo com o perfil esperado pela área em nível global;
Construir e alinhar, com os gestores e responsáveis das áreas, os perfis
profissionais adequados às necessidades da empresa, bem como elaboração das
descrições de cargos;
Conduzir todos os processos seletivos de todos os níveis (divulgação de vagas,
triagem de currículos, entrevistas e feedback) global;
Apoiar no processo de admissão e integração dos novos colaboradores;
Participar de entrevistas de desligamento e analisar oportunidades de melhoria a
partir dos motivos de turnover;
Elaboração de orçamentos referentes as ações de R&S e T&D.
Treinamento & Desenvolvimento:
Elaborar matriz de competências organizacionais e funções;
Organizar os processos de Integração Institucional dos colaboradores;
Conduzir a implantação do processo de Avaliação de Desempenho;
Levantar as necessidades de desenvolvimento e treinamento de pessoas e/ou equipes;
Promover ações de treinamentos técnicos e de desenvolvimento de pessoas e
liderança.
Comunicação Corporativa:
Conduzir as agendas de informativos e elaboração de conteúdo junto a assessoria
externa;
Mapear as ações globais referentes a feriados e datas comemorativas;
Elaboração de orçamentos referentes as ações de Comunicação e Ações Globais.
Formação Acadêmica:
Ensino superior completo em Administração de Empresas, Psicologia e/ou Gestão de
Recursos Humanos.
Idiomas:
Obrigatório Inglês em nível Avançado/Fluente pois terá exposição Global.
Ferramentas & Sistemas
Obrigatório ter conhecimento em Pacote Office ;
Desejável conhecimento em análise comportamental (DISC, MBTI);
Experiência
Desejável experiencia com implantação de projetos locais e globais.
Modelo de Contratação: Prestador de Serviços (PJ)
Modelo de Trabalho:
Presencial
Local de atuação: Cascavel, Paraná com viagens frequentes a São Paulo, Capital.