Vaga patrocinada
Admissão e desligamentos, controle de férias, quadro de colaboradores e rotinas do departamento pessoal, como a gestão de benefícios, pagamento da remuneração. Controle da jornada…
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Vagas de emprego de Especialista em Recursos Humanos em Goiás
44 resultados
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Realizar o cálculo da folha de pagamento dos clientes, com os devidos recolhimentos, realizar o processo de admissão, lançamento no e-social, e demais demandas como cálculo de…- -Cálculo de rescisão e férias; -Folha de pagamento; -Controle de benefícios (PS, PO, VA, VT); -Obrigações acessórias; -Envio de eventos ao e-Social; -Atendimento a funcionários. …
- Domínio das rotinas do E-social no que diz respeito a validação da empresa, as fases de obrigação do E-social, rubricas e suas alterações, admissão, rescisão, afastamentos…
- Rotinas de admissão, rescisão, férias, folhas de pagamento, encargos sociais, relatórios gerenciais aos clientes, fazer orientações aos clientes.Experiência com Departamento…
- Atuar com processos de admissões e demissões, controles de documentações, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, férias, afastamento, abonos, rescisões, realizar o…
ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE E CONSULTORIA
De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Fechamento de folhas; Envio de declarações; Admissões, rescisões; Outras rotinas relacionadas ao Departamento pessoal. Experiência, Formada ou cursando Ciências Contábeis ou áreas…- Responsável pela parte admissão e demissão, controle das folhas de pagamento, férias e benefícios, dentre outras atividades pertinentes ao cargo.Superior completo ou cursando…
- Analisar e executar rotinas referente Administração de Pessoal como: férias, admissão, demissão, adiantamento, folha de pagamento, apuração e fechamento de ponto eletrônico…
- - Fechamento de Folha Salarial - Processamento de Admissão/Rescisão de funcionários - Envio de eventos do e-Social e DCTF Web - Atendimento a solicitações dos clientes via portal…
- Responsável pelas áreas de registro, férias, frequência, afastamento e rescisões. Operar e avaliar, bem como supervisionar e prestar todo o apoio as atividades do…
- - Domínio das rotinas do E-Social, como validação da empresa, fases de obrigação, rubricas, admissão, rescisão, afastamento, entre outros; - Realizar a emissão e envio de guias do…
- Reunir e enviar todas as informações à contabilidade para cálculo da folha de pagamento; Fazer a gestão do ponto; Lançar atestados, faltas e medidas disciplinares dos…
- Realizar atendimento aos colaboradores; realizar o processo de demissão; confeccionar pedido de benefício de alimentação de colaboradores desligados; separar documentação…
RH PROJETTAR CONSULTORIA E RECURSOS HUMANOS ESPECIALIZADOS LTDA.
A Combinar1 vaga:Controle, processo de folha de pagamento, cálculo de férias, encargos sociais, admissões e demissões, preparar documentos para homologação.superior em contábil, RH ou…- Responsabilidades: Realizar a gestão de benefícios (plano de saúde, plano odontológico, convênio farmácia e cesta básica). Realizar o controle de ponto eletrônico. Cumprir os…
Principais cidades em Goiás
Vagas relacionadas a Especialista em Recursos Humanos
- Vagas de Analista de Benefícios
- Vagas de Analista de Departamento Pessoal
- Vagas de Analista de Expatriados
- Vagas de Analista de Recrutamento e Seleção
- Vagas de Analista de Recursos Humanos
- Vagas de Analista de Treinamento e Desenvolvimento
- Vagas de Business Partner
- Vagas de Coach
- Vagas de Consultor de Recrutamento e Seleção
- Vagas de Consultor de Recursos Humanos
O que o Especialista em Recursos Humanos faz?
Planeja as atividades da área de recursos humanos, nos processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento e participa na elaboração de políticas, normas e procedimentos específicos para as rotinas.
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