Ir para o conteúdo
Logotipo da Catho

Vagas de emprego de Gerente de Desenvolvimento de Pessoas em Londrina, PR

932 resultados

  • VECTRA

    A Combinar
    1 vaga:
    Organizar e orientar os colaboradores sob suas ordens nas diversas tarefas do processo de execução de obras, a fim de assegurar o desenvolvimento dos empreendimentos dentro do…
  • JOBCONVO

    A Combinar
    1 vaga:
    Descrição Sistema Fiep também é sinônimo de Inovação e Tecnologia. Nossa visão de inovação é ampliada, refletindo sobre necessidades atuais e futuras, e proporcionando ações de…
  • P&p Telecom Ltda

    A Combinar
    1 vaga:
    O profissional Gerente de loja atua no planejamento, organização e controle das rotinas e processos administrativos e de vendas da loja. Gerencia equipes de consultores e…
  • ORAL SIN FRANCHISING

    A Combinar
    1 vaga:
    Estamos à procura de uma pessoa para somar ao nosso time de talentos. Esperamos você! Responsabilidades Assessorar os Franqueados na gestão de negócio da sua unidade in loco e…
  • Hospital Evangélico de Londrina

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    O Líder de Governança desempenha um papel crucial na gestão eficiente das operações e na promoção de padrões elevados de limpeza e organização em uma instituição de saúde. Este…
  • ORAL SIN FRANCHISING

    A Combinar
    1 vaga:
    A Oral Sin está passando por um momento único de altíssimo crescimento, e estamos evoluindo a cada dia.   Estamos à procura de uma pessoa para somar ao nosso e crescer junto…
  • Energy Brands

    A Combinar
    1 vaga:
    Atividades a desenvolver: • Coordenar as atividades comerciais, orientando e acompanhando a equipe; • Responsavel pela execução da estrategia comercial e supervisao dos…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Atividades: "    Supervisionar o trabalho dos colaboradores da equipe financeira; "    Acompanhar indicadores de performance da equipe financeira; "  …
  • Farmacia Vale Verde LTDA

    A Combinar
    1 vaga:
    Aqui na Flora Cosmética estamos procurando um Supervisor de Produção experiente para supervisionar nossas operações de produção! O profissional deverá assegurar que a fabricação…
  • Hospital Evangélico de Londrina

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Nossa instituição de saúde está em busca de um Enfermeiro Supervisor II, uma posição estratégica para liderança e supervisão de nossa equipe de enfermagem. Este profissional deve…
  • Hospital Evangélico de Londrina

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Nossa instituição de saúde está em busca de um Enfermeiro Supervisor II, uma posição estratégica para liderança e supervisão de nossa equipe de enfermagem. Este profissional deve…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    Supervisionar, orientar e acompanhar os atendimentos prestados pelos(as) psicólogos(as). Avaliar pacientes e realizar diagnóstico psicológicos, atuar em programas de prevenção…
  • FLEZ SOLUCOES INTELIGENTES

    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    Supervisionar, orientar e acompanhar os atendimentos prestados pelos(as) psicólogos(as). Avaliar pacientes e realizar diagnóstico psicológicos, atuar em programas de prevenção…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Estamos em busca de um perfil para a posição de Gerente de Estacionamento em nossa empresa. Como Gerente, suas responsabilidade serão realizar toda rotina financeira e…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Oportunidade de Emprego: Coordenador de E-commerce Descrição: Estamos em busca de um profissional experiente para assumir a posição de Coordenador de E-commerce em nossa…

O que o Gerente de Desenvolvimento de Pessoas faz?

Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores. Apoia os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.