Vaga de Gerente de Operações em Brusque - SC
1 vaga: | Publicada em 20/02
- A Combinar
Sobre a vaga
Gerente de Operações em Brusque - SC
Publicado hoje
- Gerenciar Unidade Fabril localizada na cidade de Itajaí/SC;
- Liderar equipe composta por supervisores e auxiliares de compra, RH, expedição
de produtos;
- Responder pela gestão de todas as demandas administrativas de unidade, tais como:
movimentação de pessoas, realização de processos e políticas, organização
geográfica;
- Realizar análise de custos, emitir pareceres, elaborar e implementar estratégias
de contensão de custos. Realizar acompanhamento periódico de custos, estipular
metas;
- Elaborar planos de manutenção de maquinários, licenças e pessoas;
- Assegurar que todos os equipamentos estejam aptos a serem utilizados na
produção, propiciando rendimento. agilidade e qualidade nas operações;
- Planejar a logística interna para diversas atividades;
- Monitorar atividades dos setores subordinados e tomar decisões alinhadas com
valores da organização;
- Acompanhar, analisar, sugerir, orientar a produção, a fim de melhorar os
processos, agilizar entradas e reduzi custos;
- Emitir relatórios diários do andamento das atividades na unidade. Estabelecer
metas e atender prazos. Realizar o planejamento da diretoria e assegurar que os
serviços estão sendo realizados com qualidade;
Cargo:Gerente de Operações
Tipo de Contrato:CLT (Efetivo)
Área profissional:Administração de Empresas
Carga-horária:220
Número de vagas:1
Benefícios:- A empresa fornece almoço;
Requisitos
Informática:
- Pacote Office - Básico - Obrigatório
Experiências e qualificações:
- Desejável ter graduação na Área de Gestão, Produção ou afins;
- Necessário ter experiência na função;
- Essencial ter experiência na Gestão de Pessoas;
- Desejável ter experiência na criação e implementação de Processos e Politicas;
- Ter experiência em informática;
Sobre a empresa
Confidencial
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Link para a vaga - Desejável ter graduação na Área de Gestão, Produção ou afins;
- Necessário ter experiência na função;
- Essencial ter experiência na Gestão de Pessoas;
- Desejável ter experiência na criação e implementação de Processos e Politicas;
- Ter experiência em informática;
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