Vaga de GERENTE FROTAS - MTZ

Toda vez que olhar para o céu para sonhar, nós estaremos lá. #OCéuÉAzul ™ Já pensou em fazer parte do time da Melhor Companhia Aérea do Mundo? Informações adicionais: Como será seu dia a dia: ÿ O Tripulante integrará o time de Gestão de Frota em nossa matriz AZV , que fica localizada em Barueri/ SP. Estar informado sobre as operações aéreas diárias da empresa, deve monitorar atrasos e cancelamentos de aeronaves relacionados à respectiva frota. Deve fornecer aconselhamento, conforme requerido pela Engenharia, Manutenção, Suprimentos, Contratos e Logística, para eliminar futuros atrasos e cancelamentos de aeronaves. " Monitorar e acompanha a investigação e a resolução de todos os principais eventos técnicos em serviço. " Monitorar a frota quanto a problemas recorrentes e quando tais problemas são identificados, comunica e participa, conforme necessário, junto com as partes interessadas, para desenvolver um plano de ação corretiva e tratar a causa raiz de problemas sistemáticos. Coordena atividades com outros grupos operacionais. " Envolve especialistas em assuntos internos e externos e facilita reuniões para garantir que os problemas da frota sejam resolvidos. " Conforme necessário, lidera e coordena grupos de trabalho multifuncionais envolvendo todas as partes interessadas internas da empresa e parceiros comerciais externos para definir e implementar planos de ação. " Obtêm o buy-in de líderes seniores para projeto / programa e preparar e entregar apresentações de nível superior comunicando o status do projeto / programa. " Acompanha junto a Engenharia as análises das deficiências do produto com o fornecedor ou o OEM para garantir que eles proporcionem compensação financeira, programa de suporte ou melhoria do produto para atender aos objetivos de desempenho da empresa " Acompanha, monitorar e analisar estatísticas operacionais para a segurança da frota, os custos do ciclo de vida da frota e o impacto nas operações. " Servir como membro consultivo do Conselho de Controle do Programa de Análise de Confiabilidade e do Conselho de Revisão de Modificação para o gerenciamento dos motores. " Conforme necessário, apoiar a revisão, análise e incorporação de documentos de serviço (SB, SL, etc.) com objetivo de atingir benefícios tangíveis operacionais ou de custo. " Suportar a engenharia na avaliação / otimização do programa de manutenção. Fornecer aconselhamento e inputs para atingir os objetivos esperados de confiabilidade, custo-benefício e disponibilidade da frota. " Gerenciar o relacionamento geral com os fornecedores OEM " Participar de conferências de fornecedores e OEM. " Apoiar Suprimentos na análise e pesquisa de opções para reparo de alto custo buscando identificar oportunidades de redução de custos. " Participar no desenvolvimento do pedido de cotações / propostas (RFQ) / RFP) e seleção de fornecedores. " Suportar Suprimentos para garantir que o inventário seja otimizado para suportar os objetivos operacionais e financeiros. " Coordenar as negociações e a gestão dos programas "power-by-hour" do motor com todas as partes interessadas e parceiros de negócios para garantir que esses programas atinjam os objetivos operacionais e financeiros. " Conduzir reuniões mensais abrangendo questões, técnicas, comerciais, financeiras, programa de paradas, estado da frota, novas AD / SBs, recomendações de engenharia, status de campanhas de modificações, status de reservas de manutenção, status de pedidos de garantia, e pedidos dos eventos cobertos por seguro. " Participar com a Liderança Sênior para estabelecer metas financeiras, operacionais e de desempenho para frota. Deve trabalhar com as diversas partes interessadas para construir orçamentos e previsões que atinjam esses objetivos. " Monitoramento contínuo e revisão das obrigações do Contrato de Arrendamento em relação à manutenção. " Avaliar o impacto técnico e comercial de qualquer extensão de locação de aeronaves. " Revisar todos os requisitos contratuais relacionados ao mecanismo de locação e sub-arrendamento para garantir que atinjam os padrões e requisitos operacionais e operacionais da empresa. Tripulante Azul (colaborador), comunique seu gestor sobre o seu interesse e participação no processo seletivo. Na etapa de Cadastro , no campo: Indicado por será necessário que insira o Nome e e-mail (Azul) do seu gestor . Desta forma ele ficará ciente da formalização da sua candidatura. O que precisa trazer na Bagagem (Pré-requisitos): Formação acadêmica em Engenharia Mecânica, Engenharia Aeroespacial ou área relacionada. Experiência comprovada em gestão de frota de motores ou em funções similares na indústria aeroespacial. Conhecimento abrangente das operações aéreas e dos sistemas de motores de aeronaves. Habilidades sólidas de resolução de problemas e capacidade de tomar decisões assertivas em situações de pressão. Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de colaborar efetivamente com uma variedade de partes interessadas internas e externas. Experiência em liderança de equipes multifuncionais e em coordenação de projetos complexos. Capacidade de analisar e interpretar dados operacionais para tomar decisões informadas e implementar melhorias nos processos. Conhecimento das regulamentações e normas relevantes da indústria aeroespacial. Fortes habilidades de negociação e capacidade de gerenciar relacionamentos com fornecedores e parceiros de negócios. Orientação para resultados e compromisso com a excelência operacional. Fluência em inglês, tanto falado quanto escrito, é altamente desejável. Curtiu nosso desafio? Inscreva-se Embarque nessa com a gente e venha decolar na sua carreira! #vemserAzul Tripulante Azul (colaborador), comunique seu gestor sobre o seu interesse e participação no processo seletivo. Na etapa de Cadastro , no campo: Indicado por será necessário que insira o Nome e e-mail (Azul) do seu gestor . Desta forma ele ficará ciente da formalização da sua candidatura.