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Vaga de Gerente RH / SSO - Companhia de Logística

1 vaga: | Prestador de serviços (PJ) | Atualizada em 11/04

Sobre a vaga

 Promover os valores corporativos e permitir o sucesso dos negócios por meio da gestão de recursos humanos, incluindo recrutamento, gestão de desempenho, treinamento e desenvolvimento, gestão de talentos e clima organizacional.  Liderar e gerenciar toda a área de Recursos Humanos .  Desenvolver e implementar estratégias e iniciativas de RH alinhadas com a estratégia de negócios.  Responsável por garantir a execução geral da administração, coordenação e avaliação dos planos e programas de recursos humanos.  Contribuir para o desenvolvimento dos objetivos e sistemas do departamento de RH em relação aos objetivos do negócio.  Estabelecer uma ponte entre a gestão e as relações com os funcionários, abordando demandas, queixas ou outras questões  Gerenciar o processo de recrutamento e seleção  Fortalecer a cultura organizacional com base nos valores corporativos essenciais e alto desempenho de nossos colaboradores  Facilitar processos de mudança cultural e organizacional proporcionando aos nossos colaboradores ferramentas de administração e gestão relacionadas às mudanças  Apoiar as necessidades de negócios atuais e futuras por meio do desenvolvimento, engajamento, motivação e preservação do capital humano  Desenvolver e monitorar estratégias, sistemas, táticas e procedimentos gerais de RH em toda a organização  Cultivar um ambiente de trabalho positivo  Supervisionar e gerenciar um sistema de avaliação de desempenho que impulsiona o alto desempenho  Manter plano de pagamento e programa de benefícios  Avaliar as necessidades de treinamento para aplicar e monitorar programas de treinamento  Reportar à gestão e fornecer suporte à decisão por meio de métricas de RH  Garantir a conformidade legal em toda a gestão de recursos humanos Saúde Ocupacional:  Promover uma cultura de segurança através de campanhas de conscientização e comunicação eficaz sobre os procedimentos de segurança.  Desenvolver e implementar programas de saúde ocupacional e segurança do trabalho para garantir um ambiente de trabalho seguro e saudável.  Garantir o cumprimento das regulamentações de saúde e segurança no local de trabalho. Ensino Superior Completo em Recursos Humanos e/ou Gestão de Pessoas e/ou Psicologia; Experiência na função (Mínimo 5 anos); Experiência com RH Generalista e Saúde Ocupacional; Experiência com a gestão do RH da Matriz e demais sites/unidades da companhia; Facil acesso para Barueri; Desejável conhecimento avançado no Pacote Office;